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1、-精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 1 2018 民辦學(xué)校工作計劃 今年是學(xué)校執(zhí)行三年規(guī)劃的第二個 年頭，是關(guān)鍵之年。本學(xué)期的工作需要 精心謀劃，認(rèn)真落實，爭取邁上新臺階。 一、指導(dǎo)思想 立足學(xué)校實際，以市、區(qū)有關(guān)部 門的工作要求為指導(dǎo)，以安全工作為基 礎(chǔ)，以進(jìn)一步落實規(guī)范管理為重點，以 師資隊伍建設(shè)為突破口，以提高教育質(zhì) 量為目標(biāo)，全面提升學(xué)校各項工作的水 平。 二、工作目標(biāo) 1、有針對性地開展工作，有效 改善薄弱環(huán)節(jié)，爭取在年檢中有好的表 現(xiàn)。 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 2 2、抓實學(xué)校的各項管理，讓學(xué) 生的行為規(guī)范、學(xué)業(yè)成績等方面有整體

2、性的提高。 三、重點工作 1、牢牢抓住學(xué)校的安全工作， 進(jìn)一步落實安全責(zé)任制和日常安全管理。 2、加強(qiáng)學(xué)校行政干部的隊伍建 設(shè)，提高干部的工作責(zé)任感和管理水平。 3、加強(qiáng)校本培訓(xùn)和校本教研， 促進(jìn)教學(xué)“五環(huán)節(jié) ”的較好落實，促進(jìn)教 師的專業(yè)發(fā)展。 4、加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，強(qiáng)化 學(xué)生的行為規(guī)范教育和訓(xùn)練，提高家長 的教育意識。 四、具體措施 學(xué)校管理 1、重新調(diào)整學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃， 明晰學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)目標(biāo)以及分年 度、分部門的目標(biāo)、措施等，增強(qiáng)規(guī)劃 的執(zhí)行意識。 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 3 2、調(diào)整、充實行政干部隊伍， 明確分工，進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，以嚴(yán) 格履

3、行崗位職責(zé)來提高分管工作的管理 效能。落實過程管理，學(xué)期計劃的制定 要有針對性、可執(zhí)行性；計劃通過后就 要照此執(zhí)行；執(zhí)行中要進(jìn)一步細(xì)化，有 的工作要做好方案，做到有布置、有檢 查、有反饋，有資料積累。 3、建立行政干部的學(xué)習(xí)制度和 工作交流制度，拓寬干部的眼見，提高 干部的思考力和解決實際問題的能力。 建立干部管理工作評價機(jī)制。 4、梳理和完善學(xué)校各項管理制 度，形成符合學(xué)校實際的、可以執(zhí)行的 德育管理制度、教學(xué)管理制度、后勤管 理制度、安全管理制度，建立制度執(zhí)行 情況的自我評估機(jī)制，以此提高制度的 執(zhí)行力。 5、明確學(xué)校各類崗位的工作職 責(zé)，優(yōu)化檢查、評估履行崗位職責(zé)的機(jī) 制；組織學(xué)習(xí)崗位職

4、責(zé)，期末對照崗位 職責(zé)進(jìn)行履責(zé)交流，進(jìn)行履責(zé)評價。 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 4 師資隊伍 1、分管領(lǐng)導(dǎo)要制定適合學(xué)校實 際的校本培訓(xùn)計劃，計劃要明確培訓(xùn)目 標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、對教師參加 培訓(xùn)的評價等。本學(xué)期主要從專業(yè)道德、 專業(yè)技能入手，以聽講座、看錄像、聽 課、評課、專題討論、教研活動等形式 進(jìn)行。 2、建立青年教師、骨干教師培 養(yǎng)機(jī)制，做好新教師的拜師結(jié)對工作， 建立以骨干教師為主體的“教師專業(yè)發(fā) 展自主活動小組” ，發(fā)揮以點帶面的作 用，形成關(guān)注自身專業(yè)發(fā)展的氛圍，達(dá) 到各類層次教師專業(yè)水平的提高。 3、舉行第一屆“ 華武杯 ”教學(xué)大 賽，提供教師專

5、業(yè)發(fā)展的展示、交流、 實踐、研究和觀摩的平臺。本次大賽涉 及教師專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能等內(nèi)容，力 求做到全員參與。分管領(lǐng)導(dǎo)要做好具體 的實施方案，包括評價的標(biāo)準(zhǔn)等，體現(xiàn) 對此項大賽的全程管理。 德育工作 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 5 1、建設(shè)好德育隊伍 強(qiáng)化全員育人意識，通過師德培 訓(xùn)提高教師的育人意識、榜樣意識，關(guān) 注教師在教學(xué)中的學(xué)科滲透，與教導(dǎo)處 加強(qiáng)合作，注意對教師在備課中在課堂 教學(xué)中、在作業(yè)批改中、在個別輔導(dǎo)中 的育德意識和育德能力的評價。 開好“ 三個會” ， “三個會” 即：期 初的班主任、中隊輔導(dǎo)員計劃會，期中 的班主任、中隊輔導(dǎo)員工作經(jīng)驗交流會，

6、期末班主任、中隊輔導(dǎo)員工作總結(jié)會。 每次班主任、中隊輔導(dǎo)員工作例會安排 培訓(xùn)環(huán)節(jié)，每次培訓(xùn)做到有主題。針對 班主任、中隊輔導(dǎo)員工作中的實際問題， 擬定本學(xué)期班主任、中隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)實 施方案。 以提高班主任、中隊輔導(dǎo)員業(yè)務(wù) 素質(zhì)為突破口，適時組織全體或部分班 主任外出參加培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí)，以開拓 班主任視野，調(diào)動班主任工作的積極性。 2、加強(qiáng)行為規(guī)范教育 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 6 圍繞學(xué)校既定的學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)， 制定分年級的培養(yǎng)目標(biāo)，細(xì)化為行為規(guī) 范的分年級要求，形成適合本校的辦學(xué) 理念、辦學(xué)目標(biāo)、培養(yǎng)目標(biāo)的學(xué)生行為 規(guī)范的教育、訓(xùn)練、實踐和評價體系。 積極探索“

7、生活德育 ”的目標(biāo)、方 法和實施途徑，要把“ 仁、智、義、強(qiáng) ” 的要求融入學(xué)生的學(xué)校生活、家庭生活、 社會生活，注意生活細(xì)節(jié)中的德育，人 際交往中的德育等，改善德育的落腳點， 突出學(xué)生的道德實踐。 落實學(xué)校德育和班級德育，抓好 全校集會和每周升旗儀式，力求每次集 會、升旗準(zhǔn)備充分，規(guī)范到位，學(xué)生受 教育。抓好班隊課、午會課，推行十分 鐘隊會，開展“ 健康教育、禁毒教育、 法制教育、安全教育、環(huán)境教育”，對 這些專題教育要根據(jù)年級的特點做出統(tǒng) 籌的安排。 結(jié)合學(xué)生行為規(guī)范表現(xiàn)出的突出 問題加強(qiáng)教育訓(xùn)練，本學(xué)期的前半階段， 重點強(qiáng)化學(xué)生的文明行為，改變亂扔垃 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)

8、濟(jì)資料-感謝閱讀- 7 圾、紀(jì)律性差的陋習(xí)。 以櫥窗、板報、溫馨教室創(chuàng)建、 校園廣播為陣地，重視主流價值觀的宣 傳，弘揚(yáng)學(xué)生中的優(yōu)秀事例，引導(dǎo)學(xué)生 過有道德的生活，做有道德的人。本學(xué) 期學(xué)校櫥窗更換兩次，板報更換四次， 力求主題鮮明，內(nèi)容充實，版面活潑、 新穎，有吸引力，有觀賞性和教育性。 兩大系列的德育主題活動，建設(shè) 好班隊活動課、全校集會、每周升旗儀 式三大主陣地。堅持國旗升降制度。每 周一和重大節(jié)日組織升國旗，抓好國旗 班子建設(shè)，國旗下講話力求做到有時效、 高水準(zhǔn)、成系列。 少先隊大隊部根據(jù)少先隊組織的 特點，積極開展少先隊活動，讓少先隊 員、兒童團(tuán)員在喜歡的活動中感悟、體 驗；抓好少先

9、隊的組織建設(shè)，建立各種 小崗位，通過崗位實踐，增強(qiáng)自我教育， 培養(yǎng)多種能力。 舉行以“ 好書伴我成長 ”的首屆讀 書節(jié)活動，引導(dǎo)學(xué)生在有益的書本中汲 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 8 取營養(yǎng)。 3、建立德育激勵機(jī)制 加強(qiáng)班主任工作的考核，以改進(jìn) 教師績效工資分配機(jī)制為契機(jī)，完善班 主任工作考評機(jī)制和激勵機(jī)制，真正實 行班主任工作的績效與待遇掛鉤制度。 用好、用足相關(guān)要求，努力提高班主任 待遇。 繼續(xù)開展好創(chuàng)“ 五星級文明班 ”、 “五星級文明學(xué)生 ”和“優(yōu)秀班主任”活動， 以開展創(chuàng)“五星級文明班” 和“五星級文 明學(xué)生”活動為載體，積極構(gòu)建學(xué)生“ 自 我教育、自我管理

10、、自我激勵”的“ 三自” 機(jī)制，并形成以學(xué)生自評、互評與教師 評相結(jié)合的“ 星級文明學(xué)生 ”評價制度。 借助慶?！傲?”節(jié)之際，舉行隆重的表 彰儀式，表彰“ 五星級文明班 ”、 “五星級 文明學(xué)生”和 “優(yōu)秀班主任 ” 設(shè)置紀(jì)律、衛(wèi)生、安全流動紅旗， 做到每周一流動，結(jié)果與“五星級文明 班”的評選結(jié)合起來。 少先大隊要加大“ 安全監(jiān)督崗 ” -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 9 “紀(jì)律監(jiān)督崗 ”“衛(wèi)生監(jiān)督崗”的監(jiān)管力度。 4、完善家校聯(lián)系 不斷完善“ 家長委員會 ”制度，積 極拓寬德育的主渠道，形成學(xué)校教育、 家庭教育和社會教育相互溝通與合作的 教育網(wǎng)絡(luò)。 重視家庭、社

11、會與學(xué)校教育的配 合。組織、安排召開學(xué)生家長會及部分 學(xué)生會議。 嚴(yán)格執(zhí)行家訪制度，班主任每學(xué) 期至少進(jìn)行五人次的家訪并有記錄，與 每個學(xué)生的家長至少電話聯(lián)系或家長來 校面談一次。教師要通過家訪，與家長 聯(lián)系了解學(xué)生在家的表現(xiàn)及學(xué)習(xí)情況， 也有針對性的指導(dǎo)家長科學(xué)地進(jìn)行家庭 教育，與家長一起做好學(xué)生的思想工作。 要充分發(fā)揮“ 家長學(xué)校 ”的作用， 有針對性地進(jìn)行授課，為農(nóng)民工提供家 庭教育指導(dǎo)或提供咨詢。 抓好寄宿生的保育服務(wù)，繼續(xù)開 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 10 設(shè)親情熱線電話，增強(qiáng)保育服務(wù)意識， 提高保育服務(wù)水平和質(zhì)量。 教學(xué)工作 1、落實教學(xué)常規(guī)管理 嚴(yán)格

12、執(zhí)行課程計劃 ，按照上 海市 xx 學(xué)年課程計劃開齊、上足、 教好各類課程，堅決做到學(xué)生、教師、 教室、教導(dǎo)處的課表一致，完善作息時 間表，保證學(xué)生每天鍛煉一小時，落實 “快樂半日活動 ”。 加強(qiáng)教學(xué)“ 五環(huán)節(jié)”的有效落實。 備課管理：第一，修改學(xué)校備課 評價標(biāo)準(zhǔn)，明確備課要求；第二，加強(qiáng) 備課的定期檢查和不定期的抽查；第三， 分享優(yōu)秀備課，加強(qiáng)集體備課；第四， 開展備課輔導(dǎo)，強(qiáng)調(diào)片斷細(xì)節(jié)設(shè)計，強(qiáng) 調(diào)目標(biāo)設(shè)定與教學(xué)環(huán)節(jié)之間的匹配性。 上課管理：第一，加強(qiáng)隨堂聽課、 行政走課、預(yù)約聽課，提供課堂教學(xué)的 評價和輔導(dǎo)；第二，切合學(xué)校實際，教 研組討論形成一堂好課標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)教師 按照好課的標(biāo)準(zhǔn)去上課；

13、第三，倡導(dǎo)聽 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 11 課，在聽課中學(xué)習(xí)上課，每位教師每學(xué) 期聽課不少于 10 節(jié)，教研組長聽課不 少于 15 節(jié)，三年內(nèi)新教師、教導(dǎo)處人 員聽課不少于 20 節(jié)。外出學(xué)習(xí)聽課后， 要在教研組內(nèi)匯報。 作業(yè)管理：第一，修改學(xué)校學(xué)生 作業(yè)評價指標(biāo)，明確各類作業(yè)要求；第 二，加強(qiáng)學(xué)生作業(yè)的定期檢查和不定期 的抽查，關(guān)注作業(yè)設(shè)計與課堂教學(xué)目標(biāo) 之間的匹配度，關(guān)注教師批改作業(yè)的及 時性，正確性，突出強(qiáng)調(diào)作文批改不過 周，其它學(xué)科批改不過日，關(guān)注學(xué)生作 業(yè)的態(tài)度、正確率、訂正的及時性。 輔導(dǎo)管理：第一，加強(qiáng)個別學(xué)生 的課內(nèi)輔導(dǎo)和課后輔導(dǎo)，減少學(xué)困生；

14、第二，把“堂堂清、天天清” 作為輔導(dǎo)學(xué) 生的工作目標(biāo)。考試與評價管理：第一， 嚴(yán)格考試程序，做到出卷、考試、閱卷、 登分、試卷分析規(guī)范有序；第二，探索 多樣的評價學(xué)生的方法。 加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量調(diào)研，通過調(diào)研了 解教學(xué)環(huán)節(jié)中的問題，及時提出改進(jìn)措 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 12 施。本學(xué)期，教導(dǎo)處將對語、數(shù)、英三 個學(xué)科進(jìn)行一次抽查，抽查對象是部分 年級、部分班級。期中、期末學(xué)校統(tǒng)一 組織全校性的教學(xué)質(zhì)量調(diào)研和考核。 重視“ 培優(yōu)” 、 “補(bǔ)差”工作，在切實 做好減負(fù)工作的前提下，認(rèn)真加強(qiáng)“培 優(yōu)”、 “補(bǔ)差”工作。學(xué)校組織各類競賽， 培養(yǎng)和鼓勵學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀的學(xué)生。 2

15、、加強(qiáng)教研組建設(shè) 1、加強(qiáng)教研組長隊伍建設(shè)。召 開教研組長會議，通過會議加強(qiáng)教研組 長的培訓(xùn)；明確教研組長的工作職責(zé)， 通過教研組長履責(zé)的過程，提高教研組 長的工作能力。 2、落實教研活動，要根據(jù)學(xué)校 平行班少、學(xué)科教研組組成人員任教年 級跨度大的特點，每次集中教研活動過 程中充分兼顧這樣的特點，合理安排時 間、合理選擇內(nèi)容、合理設(shè)計形式；本 學(xué)期由教導(dǎo)處組織 2 次校級教研活動， 由教研組長組織 4 次學(xué)科組的教研活動， 教導(dǎo)處、教研組長要精心設(shè)計好每一次 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 13 教研活動的內(nèi)容，包括時間、地點、目 標(biāo)、主題、過程，提高教研活動的有效 性

16、，吸引教師積極參與，讓教研組成為 教師專業(yè)發(fā)展的好地方。3、強(qiáng)化新教 師培訓(xùn) 組織新教師集中學(xué)習(xí)中小學(xué)教 師職業(yè)道德規(guī)范 、 義務(wù)教育法 、 教 師法 、 未成年人保護(hù)法等法律法規(guī)， 引導(dǎo)新教師在教育、教學(xué)中約束自己， 規(guī)范自己的教育行為。 采取師徒接對的傳統(tǒng)方式，充分 發(fā)揮、老教師的傳幫帶作用，使新教師 盡快成長。 加強(qiáng)對新教師教學(xué)的日常管理， 對新教師的備課、上課、作業(yè)進(jìn)行經(jīng)常 性的檢查，至少每月一次，檢查后進(jìn)行 及時反饋，對教學(xué)檢查中確實存在問題 的教師，將重點輔導(dǎo)和幫助。 開展新教師的備課、上課、說課、 評課等活動，提供不斷實踐和鍛煉的機(jī) 會。 4、上好校本課程 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料-

17、 -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 14 學(xué)校積極利用、開發(fā)整合學(xué)校課 程資源，形成有學(xué)校特色的課程實施方 案，初步形成武術(shù)教材。 借助武術(shù)培訓(xùn)中心的現(xiàn)有資源， 利用半天快樂活動日，在民辦華武小學(xué) 35 年級開設(shè)武術(shù)特色課程，有計劃地 進(jìn)行集體拳、刀、劍術(shù)的訓(xùn)練，積極參 加校、鎮(zhèn)、區(qū)各類匯演，開展面向社區(qū) 和家長群體的公益演出活動，彰顯學(xué)校 特色課程，擴(kuò)大學(xué)校知名度。 學(xué)校根據(jù)部分學(xué)生興趣要求，調(diào) 動部分有書法和繪畫特長老師的積極性， 從 46 年級吸收學(xué)生參加毛筆、硬筆 書法特色課程和美術(shù)特色課學(xué)習(xí)。 5、開展好學(xué)校科技、藝術(shù)、體 育教育 上好自然、唱游、音樂、美術(shù)、 體育與健身、體育活動課，

18、抓好學(xué)科的 滲透，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。 積極開展體育、科技、藝術(shù)活動， 舉行首屆藝術(shù)節(jié)。 后勤工作 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 15 1、按照嘉定區(qū)中小學(xué)學(xué)校衛(wèi) 生工作條例檢查評估細(xì)則要求,做好各 項衛(wèi)生工作；認(rèn)真上好健康教育課，做 到有教師、有課本、有課時、有評價， 確保學(xué)生健康知識合格率達(dá) 90%以上； 開展形式多樣的健康教育宣傳活動，少 先隊及每班黑板報每期開辟衛(wèi)生欄目； 堅持班主任每天檢查督促衛(wèi)生工作，校 衛(wèi)生室配合德育處定期組織衛(wèi)生檢查、 評比，著力培養(yǎng)學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣，做到常 洗澡，勤換衣，勤剪指甲，不喝生水， 不隨地吐痰等，確保學(xué)生健康行為形成 率達(dá) 10

19、0%。 2、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，抓好保 安人員的工作培訓(xùn)和工作檢查，努力把 好校門進(jìn)出關(guān)，要嚴(yán)格履行一切外來人 員進(jìn)出都要登記的手續(xù)；把好校門口的 秩序關(guān)，每天上學(xué)、放學(xué)值日人員要到 崗維持接送學(xué)生家長及車輛的秩序，確 保學(xué)生進(jìn)出校園的安全；強(qiáng)化水電、校 舍安全及所有監(jiān)控設(shè)備的管理，建立定 期檢查制度，健全水電、校舍維修檔案。 -精選財經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- -最新財經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料-感謝閱讀- 16 3、加強(qiáng)食堂管理，進(jìn)一步把食 堂工作做細(xì)、做實。食堂負(fù)責(zé)人要根據(jù) 食品衛(wèi)生要求，每天把好食品的入口關(guān)， 食堂人員每天要把好洗刷關(guān)、烹飪關(guān)、 消毒關(guān)，分管領(lǐng)導(dǎo)要對食堂進(jìn)行定期和 不定期的食品、衛(wèi)生檢查。 4、加強(qiáng)收費工作，做到先備案 再收費，備多少收多少，按實結(jié)算，多 退少不補(bǔ)。 5、做好固定資產(chǎn)的登記、入賬、 使用、維護(hù)等工作，做到賬物相符，借 還清楚，報廢規(guī)范。