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現(xiàn)代企業(yè)如何實(shí)施綠色管理分析研究工商管理專業(yè)

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1、3. 現(xiàn)代企業(yè)如何實(shí)施綠色管理 3.1企業(yè)申請綠色認(rèn)證 企業(yè)通過建立綠色管理模式,從綠色管理和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)合去規(guī)范組織的綠色行為,最大限度地合理配置和節(jié)約資源,減少人類活動對環(huán)境的影響。同時(shí)可以有效地規(guī)范企業(yè)組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù),從原材料的選擇、設(shè)計(jì)、加工、銷售、運(yùn)輸、使用到最終廢棄物的處理進(jìn)行全過程控制從粗放型的經(jīng)擠增長方式轉(zhuǎn)變?yōu)榧s型的經(jīng)濟(jì)增長方式,提高經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益,充分調(diào)動和合理利用資源,減少浪費(fèi)和對環(huán)境的污染,滿足環(huán)境保護(hù)和經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的需要。 環(huán)境調(diào)查 現(xiàn)場檢查 產(chǎn)品抽樣 認(rèn)證申請 定點(diǎn)環(huán)境 監(jiān)測機(jī)構(gòu) 中國綠色發(fā)展中心 (認(rèn)證審核) 綠色認(rèn)證評審委員

2、會 (認(rèn)證審核) 申請人 省綠辦 (文審) 定點(diǎn)產(chǎn)品 檢測機(jī)構(gòu) 如果有必要,通知監(jiān)測 通知產(chǎn)品檢測 出具報(bào)告 出具報(bào)告 評審結(jié)論 提交評審 為規(guī)范企業(yè)綠色管理工作,對符合綠色認(rèn)證的企業(yè),企業(yè)應(yīng)積極主動申請綠色認(rèn)證工作,依據(jù)《綠色標(biāo)志管理辦法》,制定本程序。凡具有綠色生產(chǎn)條件的國內(nèi)企業(yè)均可按本程序申請綠色認(rèn)證。境外企業(yè)另行規(guī)定。具體的認(rèn)證過程如下: 圖3-1:企業(yè)申請綠色認(rèn)證流程圖 3.2人員內(nèi)心的綠化 新經(jīng)濟(jì)理論重視人與自然的和諧相處,注重生態(tài)系統(tǒng)的良性循環(huán);自然資源不僅只供利用,而且需要維持良性循環(huán);不僅只能開發(fā),而

3、且需要修復(fù)和再生;人的發(fā)展不僅只是通過對自然的改造來獲得,而是更需要人與自然、人與社會、人與人的和諧相處來實(shí)現(xiàn)和促進(jìn)人的全面發(fā)展。 企業(yè)的是有眾多員工組成的,要想在企業(yè)內(nèi)部實(shí)施綠色管理,加大對員工的綠色觀念教育是必不可少的,企業(yè)必須加大綠色觀念宣傳引導(dǎo)的力度,盡快培育員工的綠色意識。針對企業(yè)目前的綠色意識淡薄的現(xiàn)狀,應(yīng)采取不同的方式進(jìn)行教育培訓(xùn),以提高全民的環(huán)境知識水平,增強(qiáng)全體員工的綠色意識。企業(yè)人本管理提倡滿足人的需要,但是人類的需要除了物質(zhì)需要和精神需要,心理需要和社會需要之外,還有最基本的生態(tài)需要;對于人類自身消耗環(huán)境質(zhì)量的生態(tài)需要,過去一直沒有給予足夠的重視,綠色管理的人本管理原理

4、則是將人的自然生態(tài)需要與社會經(jīng)濟(jì)需要統(tǒng)一起來,自然生態(tài)需要是實(shí)現(xiàn)社會經(jīng)濟(jì)需要的基礎(chǔ),社會經(jīng)濟(jì)需要的滿足受到自然生態(tài)需要的制約,將綠色管理理念深入人員內(nèi)心的綠化,要利用各種宣傳媒體和宣傳方式,積極傳播環(huán)保和綠色消費(fèi)知識,積極引導(dǎo)廣大消費(fèi)者將眼界由自身擴(kuò)展到自然生態(tài)環(huán)境及整個(gè)社會范圍,增強(qiáng)員工環(huán)保意識。 3.3樹立綠色企業(yè)形象 隨著人們生活水平的不斷提高,公眾注意的重點(diǎn)己逐漸從產(chǎn)品的質(zhì)量轉(zhuǎn)向了生存環(huán)境質(zhì)量的好壞,即對企業(yè)組織的綠色行為越來越關(guān)注。建立綠色管理模式,可以滿足顧客和利益相關(guān)方對組織的綠色行為的期望和要求。一個(gè)以清潔、綠色為口號的組織,在公眾中形象必然很高。 要實(shí)施有效的綠色管理,

5、樹立企業(yè)形象是必不可少的重要環(huán)節(jié)。企業(yè)綠色文化的形成應(yīng)從企業(yè)文化、綠色成本等方面加強(qiáng)管理。企業(yè)要充分宣傳環(huán)保的重要性,使職工視環(huán)保為已任,使環(huán)保目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)融為一體,將環(huán)境觀念融入企業(yè)文化中。首先企業(yè)管理者是綠色企業(yè)形象的塑造者、倡導(dǎo)者和變革者,他們的綠色經(jīng)營理念至關(guān)重要。因此,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要深入學(xué)習(xí)研究綠色管理和可持續(xù)發(fā)展的理論,綠色經(jīng)營理念,確立順應(yīng)時(shí)代潮流,爭做地球衛(wèi)士的精神和企業(yè)風(fēng)格,制定綠色管理戰(zhàn)略。其次,產(chǎn)品設(shè)計(jì)人員是綠色產(chǎn)品和綠色技術(shù)的直接開發(fā)者,是實(shí)施綠色管理的中間力量。因此,要不斷學(xué)習(xí)新的環(huán)境技術(shù),不斷提高自己的環(huán)境知識和技能,從設(shè)計(jì)與制造方面減少或消除污染,污染控制轉(zhuǎn)向清潔生

6、產(chǎn),提高生態(tài)效率。最后,良好的環(huán)境質(zhì)量是在生產(chǎn)現(xiàn)場實(shí)現(xiàn)的,強(qiáng)化生產(chǎn)人員的綠色經(jīng)營理念是提高環(huán)境質(zhì)量的基礎(chǔ)。因此,生產(chǎn)第一線的員工,要培育“綠色消費(fèi)”、綠色產(chǎn)品和珍愛人類生存環(huán)境的意識,使環(huán)保、生態(tài)、綠色的理念深入人心,自覺地圍繞清潔生產(chǎn)開展小革新、小改造活動,綜上所述,樹立企業(yè)良好的綠色形象,需要企業(yè)全員的相互監(jiān)督相互支持,才能最終樹立綠色企業(yè)形象。 3.4建立規(guī)范的綠色管理模式 首先,建立綠色企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)及其員工在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中逐漸形成的,是價(jià)值觀模式和各種觀念文化形態(tài)的綜合,包括價(jià)值觀、行為規(guī)范、道德風(fēng)尚、制度法規(guī)、精神面貌等,其中處于核J自地位的是價(jià)值觀。企業(yè)

7、文化在企業(yè)成長過程中起著基礎(chǔ)性的關(guān)鍵作用。它可以明確企業(yè)成長方向,確定成長目標(biāo)的基礎(chǔ),是制定和實(shí)施企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的前提,是增強(qiáng)職工凝聚力,提高企業(yè)競爭力的關(guān)鍵。要建立綠色企業(yè)文化,關(guān)鍵取決于員工特別是經(jīng)營管理者是否具有綠色意識,同時(shí)企業(yè)還要開發(fā)綠色產(chǎn)品、進(jìn)行綠色設(shè)計(jì),研究開發(fā)人員的綠色價(jià)值、開發(fā)綠色市場、進(jìn)行綠色營銷等等??梢哉f,綠色企業(yè)文化體現(xiàn)在綠色管理的各個(gè)方面。 其次,制定綠色經(jīng)營戰(zhàn)略。綠色經(jīng)營戰(zhàn)略是企業(yè)根據(jù)其與自然、社會和諧發(fā)展,在促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)成長的理念,結(jié)合外部環(huán)境的變化和企業(yè)的實(shí)際情況,從總體上和長遠(yuǎn)上考慮成長目標(biāo),明確成長方向,并制定實(shí)

8、現(xiàn)月標(biāo)的途徑和措施。綠色經(jīng)營戰(zhàn)略是企業(yè)長期穩(wěn)定、持續(xù)實(shí)施綠色管理,避免一朝一夕短期行為,使綠色管理變成企業(yè)成長有力、持續(xù)、不可缺少的推動力量的保證,是企業(yè)謀求通過實(shí)施綠色管理贏得競爭優(yōu)勢的前提。 再次,設(shè)立綠色組織機(jī)構(gòu)。綠色管理是要把持續(xù)發(fā)展觀念融人企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營之中,這不僅需要全體職工有綠色意識,還需要有有形的具體的職能部門來履行綠色管理的職能,需要設(shè)置相應(yīng)的計(jì)劃制定部門、執(zhí)行部門,及監(jiān)督部門等,使企業(yè)形成一個(gè)綠色管理的網(wǎng)絡(luò)。 3.5推行綠色營銷戰(zhàn)略 綠色營銷是綠色管理的一種綜合表現(xiàn)它是以維護(hù)生態(tài)平衡,重視環(huán)境保護(hù)為指導(dǎo),使企業(yè)的整個(gè)經(jīng)營過程與社會的利益相一致。 首先,分析綠色產(chǎn)品的需

9、求和供給狀況,把握綠色產(chǎn)品市場的信息,是搞好綠色營銷的前提和基礎(chǔ)。綠色市場分析的主旨,在于要獲得全面、準(zhǔn)確和最新的綠色市場信息。對綠色市場分析研究來說,其決定性的研究內(nèi)容包括:有關(guān)日益變得復(fù)雜的綠色市場消費(fèi)需求的信息;有關(guān)綠色生產(chǎn)供給方面的信息有關(guān)綠色市場竟?fàn)広厔莸姆治?以及有關(guān)綠色生產(chǎn)消費(fèi)的法令規(guī)章發(fā)展的最新信息等等。一企業(yè)可以根據(jù)這些信息及時(shí)調(diào)整綠色管理模式,以適應(yīng)市場的變化,例如及時(shí)推出綠色產(chǎn)品以適應(yīng)綠色消費(fèi)需求的變化,及時(shí)調(diào)整綠色供應(yīng)鏈以適應(yīng)政府的有關(guān)綠色法令等。其次,樹立綠色營銷組合觀念,實(shí)施企業(yè)的營銷組合策略,研制綠色產(chǎn)品。實(shí)質(zhì)產(chǎn)品的生產(chǎn)是綠色營銷的支撐點(diǎn),而開發(fā)綠色產(chǎn)品必須從產(chǎn)品設(shè)計(jì)材料的選擇、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)功能、制造工程的確定、包裝和運(yùn)輸方式、產(chǎn)品的使用到廢棄物的處理等,都要考慮對環(huán)境的影響。研制綠色產(chǎn)品,綠色科技是物質(zhì)保證,技術(shù)的研究和創(chuàng)新為綠色產(chǎn)品的普及提供了有力保障。

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