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2020年局機關黨支部書記述職述廉報告范文

上傳人:青 文檔編號:17303072 上傳時間:2020-11-17 格式:DOCX 頁數(shù):6 大?。?7.07KB
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1、2020年局機關黨支部書記述職述廉報告范文   今年6月,本人被選舉成為新一屆科技局黨支部委員會書記。半年多來,在上級黨組織的領導下,在支部全體黨員的支持下,圍繞年度黨建工作目標,努力學_、扎實工作,認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策和局黨組各項工作任務,推動支部工作與各項業(yè)務工作相互促進,緊密結合,協(xié)調發(fā)展?,F(xiàn)就今年做的幾項主要工作,述職如下。   一、工作開展情況   1、認真履行黨建工作責任制   認真落實黨支部班子成員抓黨建的工作責任,健全工作載體,積極開展黨建活動。一是明確責任,支部成員明確分工,各負其責。支部書記為黨建工作第一責任人,其他成員根據(jù)分工

2、抓好職責范圍內的黨建工作,使每個成員都有自己的黨建責任地,并嚴格按照局黨組黨建工作總體規(guī)劃和今年黨建工作安排認真抓好落實。二是按照市級機關黨工委的統(tǒng)一部署,及時完成了換屆選舉,并上報上級黨委通過,推進黨建工作的全面開展。三是認真落實新三會一課、黨務公開、黨員民主評議以及黨員承諾、踐諾、評諾等制度。組織支部黨員開展集中學_活動6場次,為提高黨員干部的思想水平和業(yè)務素質提供了較好的平臺。   2、扎實開展黨的群眾路線實踐活動   今年2月份以來,全市啟動了黨的群眾路線實踐活動。本人當選支部書記后,圍繞為民、務實、清廉主題,落實照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求,要求全體黨員全員參與,扎實

3、推進各項工作,保證活動有力有序開展。一是強化責任意識,精心組織謀劃,營造活動開展良好氛圍。制定了活動實施方案及各工作環(huán)節(jié)的工作安排計劃,保證實踐活動扎實有序推進。二是推進學_。組織黨員觀看了《焦裕祿》、《郭明義》、《俄羅斯人在訴說》等資料;邀請檢察院職務犯罪預防科李平同志做了專題講座;發(fā)放了《論群眾路線重要論述摘編》等學_資料;在網(wǎng)頁專欄設置了專門的學_區(qū),通過微信推送了一批學_內容。三是認真落實整改。本人牽頭起草了黨支部對照檢查材料,認真剖析了黨支部工作中存在的黨建基礎工作不夠扎實、在四風方面要求不夠嚴格等問題,并聽取了在職黨員代表、離退休黨員代表的意見建議,經(jīng)過反復修改后,在組織生活會上進

4、行了匯報,接受了全體黨員評議,進一步明確了整改方向。從加強黨性修養(yǎng)、夯實黨建基礎工作、凝聚干事創(chuàng)業(yè)的合力、營造風清氣正的良好氛圍等四個方面進行了整改,確保整改落實到位。   3、探索創(chuàng)新黨建活動形式。成立科技局黨建工作微信平臺。通過微信平臺,定期向黨員干部推送各類學_資料。以不受時空限制的新平臺、新載體,進一步密切黨員聯(lián)系,進一步增強黨員干部的組織歸屬感和凝聚力。目前累計推送各類學_資料20多篇。同時,我們堅持每月有黨員活動,結合群眾路線實踐、黨員冬訓等活動,開展了一把手專題黨課活動,組織部分黨員赴沙家浜重溫入黨誓詞等一系列活動。組織黨員青年干部開展學雷鋒活動,為社區(qū)居民送去科技書籍和知識,

5、受到了參與群眾的歡迎。   4、推進服務型黨支部建設。結合科技工作實際,認真落實科技局黨支部服務制度,重點打造科技創(chuàng)新,引領未來的科技服務品牌。今年以來,會同稅務、財政部門召開高新技術企業(yè)培育和科技政策落實培訓會,專門編印了科技政策資料匯編,為企業(yè)解決政策落實中遇到的困惑。針對企業(yè)的多樣化需求,啟動了科技360服務行動,組織機關黨員干部到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)板塊開展科技政策宣講,為企業(yè)提供全方位的上門服務。截止目前,出動機關黨員干部54人次,覆蓋企業(yè)180多家。同時,邀請科技部火炬中心、省科技廳、省生產力促進中心領導專家來常進行專項培訓7場次,取得了良好的成效。   5、不斷推進黨風廉政建設。黨建的各項

6、工作通過局主頁黨務公開欄、黨員活動室黨務公開欄進行公開。依托黨員干部廉政預警管理系統(tǒng),加強對黨員干部廉政風險的預警和管理。嚴格落實《市科技局機關作風效能積分警示管理辦法》,從內部管理、作風效能、廉潔自律、作風建設等四個方面對全體在職干部的作風效能實現(xiàn)精細化積分管理。為進一步加強科技管理工作的規(guī)范化水平,結合紀檢部門對科技項目經(jīng)費專項督查,研究制定了《完善制度建設提升作風效能的意見》,包含了《科技項目經(jīng)費監(jiān)督管理制度》、《科技局議事會議制度》、《廉政制度》、《政務公開制度》等11項制度。通過建立系統(tǒng)性更強,操作性更強的管理制度,不斷提升機關作風效能建設水平。   二、存在的問題   一是學_

7、還不夠深入。由于局機關日常工作比較繁忙,具體事務比較多,把加強學_與搞好日常工作有機結合的不夠好。存在學_實用主義,要用什么才安排學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學甚至不學。學_停留一般化,學_專題不突出,針對性不強,效果不理想。學_的形式不夠靈活多樣,與時俱進利用好互聯(lián)網(wǎng)等新載體的能力還不強。   二是黨建基礎工作不夠扎實。由于支部人員規(guī)模不斷壯大,以及在職和非在職黨員在活動時間和活動要求等方面的差異,導致定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課等三會一課制度,以及等定期組織新三會一課制度落實時緊時松,致使個別黨員感覺組織生活不夠正常。同時先進黨員的先鋒模范作用發(fā)揮

8、不明顯,未大力選樹、宣傳支部內的優(yōu)秀黨員作為身邊先進典型, 比、學、趕、超的良好氛圍尚未形成。   三是存在黨建工作務虛做的思想。沒有真正把支部工作與科技業(yè)務工作結合起來,對照先進黨支部的標準還有一定差距。對群團組織開展活動的指導停留在形式上,對離退休同志的關心需要進一步加強。工作熱情不夠高漲,有時為了圖方便,將幾個會議合并開、幾個活動結合搞。   三、下步工作打算   作為局機關黨支部書記,今后將進一步強化第一責任人責任,發(fā)揮示范帶頭作用,一是進一步加強學_。注重自身學_,不斷提升黨務工作素養(yǎng)。加快推進學_型黨支部建設,以提高機關黨員干部的綜合素質為目標,通過集中學_、理論研討、專題調

9、研、個人自學等形式,推動機關黨員干部理論學_深入開展,提高駕馭科技工作新情況的能力。在具體工作中,堅決克服自足自滿情緒,始終保持科技部門黨員的工作熱情。二是進一步夯實黨建基礎工作。要加強對機關黨建工作的推進力度,積極研究機關黨建工作規(guī)律,探索創(chuàng)新機關黨建的內容和方式,不斷提高工作水平。強化黨支部工作目標管理,扎實推進機關基層黨組織的規(guī)范化建設。根據(jù)支部的實際情況,嚴格落實三會一課制度,確保每月一次黨支部活動、每年一次民主生活會。堅持規(guī)范性與靈活性結合,離退休黨小組每季度開展一次黨員活動。認真做好黨員發(fā)展工作,完善黨建工作陣地。深化黨務公開工作,進一步增強黨組織工作的透明度,積極推動和發(fā)展黨內民主,加強黨內監(jiān)督,密切聯(lián)系群眾,構建民主開放的黨務工作新機制。三是創(chuàng)新黨建工作內容和黨建活動載體。將黨建工作與科技工作有機結合,不斷擴大黨建工作覆蓋面,促進黨建工作科學化、制度化和規(guī)范化,不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

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