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口腔診所聘用合同書范例

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1、1/2 聘用合同書 甲方: 乙方:身份證號:_______________________ 根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同: 聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下:一、聘用合同期限: 聘用合同有效期自2014年月日起至年月日。二、崗位職責(zé)與工作要求: (一)甲方安排乙方在新城醫(yī)院口腔科工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。 (二)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護(hù)科室財(cái)產(chǎn)、遵守勞動紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。 (三)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。 (四)聘用合同期內(nèi)

2、,在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。 (五)乙方嚴(yán)重失職使科室利益造成重大損失的,科室將依法追究其經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。三、工作報酬、福利、及其他待遇: 1、甲方根據(jù)單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方當(dāng)?shù)脑鹿べY、提成、獎金、及其它補(bǔ)貼等。 底薪:800+養(yǎng)老醫(yī)療保險700(可自行購買或者單位代為扣繳)+生活補(bǔ)助500=2000提成:每月營業(yè)額扣除加工和材料費(fèi)后0.2 年終獎金(保證金):根據(jù)乙方每月的考勤,衛(wèi)生工作,及勞動紀(jì)律等綜合年終發(fā)放。按月結(jié)算,但不每月發(fā)放。 2、甲方為乙方提供住宿。 3 、乙方在甲方工作一年之后,乙方在取得

3、口腔執(zhí)業(yè)證后,在甲方新增設(shè)南干道口腔診 所,乙方如到南干道口腔診所工作可以優(yōu)先享有入股(伙)的權(quán)益。 4 、甲方提取乙方年終獎金(保證金)做為乙方違約保證金,保證金在乙方無違約前提 下在每年 12 月底全額一次性發(fā)放?;蛟? 12 月底發(fā)放 50% , 6 月底發(fā)放 50% 。 四、工作紀(jì)律: 乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、 法規(guī)及《科室崗位職責(zé)》 《科室規(guī)章制度》 ,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處 分。 五、合同的變更、解除和違約責(zé)任 。

4、1 、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章 后即可生效。 2 、有下列情況之一者,甲方可解除本合同: (1) 乙方嚴(yán)重違反法律、法規(guī)及診所規(guī)章制度的 ; (2) 乙方嚴(yán)重失職,使診所利益造成重大損失的 ; (3) 因經(jīng)濟(jì)、政策等客觀原因使甲方所在診所的設(shè)置已不可能或無必要時 ; (4) 乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù) ; 3 、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書 面申請。 (1) 甲方未按合同的約定支付工資報酬的 ; (2) 因身體健康狀況不能繼續(xù)從事本職工作,并提供有效證明的 ; 4 、聘用合同的違約責(zé)任:本合同時在雙方自愿認(rèn)可下簽訂,任何一方無正當(dāng)理由不得 單方面違約,否則支未違約方付違約金 2 萬元整。并承擔(dān)其它違約責(zé)任,如扣除全年保 證金,由甲方出資的進(jìn)修學(xué)習(xí)費(fèi)用,應(yīng)全額退還甲方。 六、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲、乙雙方 簽字或蓋章后生效。 甲方: 乙方: 日期: 日期:

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