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1、2021年示范區(qū)巡察反饋整改專題民主生活會(huì)個(gè)人檢查剖析材料 202___年示范區(qū)巡察反饋整改專題民主生活會(huì)個(gè)人檢查剖析材料 　　按照區(qū)委安排部署，針對(duì)區(qū)委第四巡察組對(duì)XX管理委員會(huì)巡察反饋問題，結(jié)合具體分管工作，本人進(jìn)行了逐項(xiàng)對(duì)照檢查，深刻剖析問題原因，并認(rèn)真制定了整改措施?，F(xiàn)將整改落實(shí)情況報(bào)告如下： 　　一、存在主要問題 　?。ㄒ唬┰谪瀼芈鋵?shí)黨的路線方針政策和重大決策部署方面。 　　1、政治站位不高。對(duì)XX承擔(dān)XX功能的認(rèn)識(shí)不夠深入，對(duì)XX工作長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃缺少深度思考，尤其是對(duì)激發(fā)XX產(chǎn)業(yè)活力、打造國(guó)際高端X區(qū)方面研究不深不透，行動(dòng)比較遲緩。 　　2、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)不夠。在推動(dòng)XX展新

2、格局和XX融合發(fā)展方面，主動(dòng)服務(wù)工作不到位，科技創(chuàng)新類、影視文化類活動(dòng)的引會(huì)辦會(huì)力度不夠，主動(dòng)性不足。 　　3、理論學(xué)習(xí)不深不實(shí)。學(xué)習(xí)方式單一，交流研討不夠，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上有待加強(qiáng)，五態(tài)建設(shè)新思想新理念沒有做到真正入腦入心，導(dǎo)致不能充分發(fā)揮學(xué)習(xí)對(duì)工作的指導(dǎo)推動(dòng)作用。 　　（二）在群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面。 　　1、履職盡責(zé)不到位，工作作風(fēng)不扎實(shí)。存在公車監(jiān)管不到位、財(cái)務(wù)管理不嚴(yán)格現(xiàn)象。導(dǎo)致出現(xiàn)了公車現(xiàn)金加油、財(cái)務(wù)審批手續(xù)不完備等情況，購(gòu)買打印機(jī)等固定資產(chǎn)管理登記不到位等問題。 　　2、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位存在廉政風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)政府采購(gòu)工作認(rèn)識(shí)不夠深入，導(dǎo)致對(duì)招標(biāo)代理公司和施工單位的

3、選定過于集中，合同簽訂不規(guī)范，辦公用品采購(gòu)不規(guī)范，超標(biāo)準(zhǔn)使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)等問題。 　　（三）在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)方面。 　　1、黨建引領(lǐng)牽頭抓總待深化。黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)的作用發(fā)揮不明顯，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力需加強(qiáng)，存在與駐區(qū)單位的雙向服務(wù)、互惠共享等工作浮于表面，對(duì)XX的監(jiān)管指導(dǎo)不夠。 　　2、支部規(guī)范化建設(shè)有待提高。表現(xiàn)在三會(huì)一課制度執(zhí)行不嚴(yán)格、黨日活動(dòng)主題不鮮明，活動(dòng)中缺乏交流討論。組織生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)質(zhì)量不高，發(fā)言點(diǎn)到為止，缺少辣味。 　　3、人才隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。表現(xiàn)在高端人才和專業(yè)人才缺失，尤其是高端會(huì)議策劃、組織和服務(wù)方面人才顯著不足，干部隊(duì)伍專業(yè)化水平有待提升，提高干部業(yè)務(wù)水平

4、的方法不多。 　　二、產(chǎn)生問題的原因 　?。ㄒ唬┰谒枷敕矫妫墒聞?chuàng)業(yè)的責(zé)任感、緊迫感不夠。一是政治站位不高，對(duì)XX構(gòu)建XX融合發(fā)展新格局的認(rèn)識(shí)不深不透，對(duì)XX的責(zé)任使命和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃思考研究不夠。對(duì)上級(jí)的指導(dǎo)要求以傳達(dá)貫徹和遵照?qǐng)?zhí)行為主，將自身分管工作和XX未來(lái)發(fā)展深度融合思考不夠，導(dǎo)致干事創(chuàng)業(yè)責(zé)任感不強(qiáng)，工作干勁不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)降低，吃苦耐勞和創(chuàng)新發(fā)展動(dòng)力不足。二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠，總覺得XX未來(lái)發(fā)展大方向是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決定的事，自己只要堅(jiān)決執(zhí)行認(rèn)真推進(jìn)就行，推動(dòng)XX和XX工作的責(zé)任感和緊迫感不足。尤其是由于今年受疫情影響，主要精力都投入到疫情防控工作當(dāng)中，沒有捋順抗疫和發(fā)展、現(xiàn)實(shí)工作和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的

5、關(guān)系，導(dǎo)致部分工作推進(jìn)較慢。三是學(xué)習(xí)意識(shí)淡化。完成工作習(xí)慣性依賴舊經(jīng)驗(yàn)老辦法，穩(wěn)字當(dāng)頭，開拓進(jìn)取意識(shí)不足，缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)和自覺更新知識(shí)結(jié)構(gòu)的動(dòng)力。對(duì)于政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)也不深不透，沒有將學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)具體工作實(shí)踐，學(xué)用結(jié)合不緊密、不具體。不到位。對(duì)于五態(tài)、五新建設(shè)認(rèn)識(shí)和實(shí)踐大部分停留在紙面，缺乏深入學(xué)習(xí)思考和結(jié)合融入，導(dǎo)致工作思路不夠開闊，措施不夠有力，工作效果也不夠明顯。 　?。ǘ┰谧黠L(fēng)方面，真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)淡化。一是作風(fēng)漂浮、流于形式。對(duì)于機(jī)關(guān)內(nèi)各種規(guī)章制度的管理落實(shí)，會(huì)上強(qiáng)調(diào)多，提標(biāo)準(zhǔn)提要求多，抓落實(shí)抓督查少，忽視了日常引導(dǎo)和經(jīng)常性教育。對(duì)于一些規(guī)章制度落實(shí)不到位、作風(fēng)拖拉散漫的

6、現(xiàn)象總是會(huì)由于不想太過嚴(yán)厲，往往高舉輕放，偏松偏柔，沒有做到真抓真管剛性約束，導(dǎo)致出現(xiàn)公車監(jiān)管和財(cái)務(wù)管理不規(guī)范等問題。二是深入基層調(diào)查研究不夠?？傆X得自己對(duì)于工作已經(jīng)比較了解熟悉了，其他同事也大多數(shù)負(fù)責(zé)相應(yīng)工作時(shí)間夠長(zhǎng)，應(yīng)該相信他們。加上工作和任務(wù)較多，實(shí)際親身深入到XX、XX等工作一線時(shí)候就少了。開會(huì)聽取匯報(bào)多，下基層調(diào)研少，導(dǎo)致服務(wù)工作做得不夠，解決實(shí)際困難少，對(duì)突發(fā)事件和部分項(xiàng)目推進(jìn)緩慢的解決力度不大、方法不多。三是求真務(wù)實(shí)真抓真管做得不夠。在工作中吃苦耐勞精神淡化，有時(shí)有放松懈怠畏難怕苦思想，不自覺放松了對(duì)自己和對(duì)工作的嚴(yán)格要求。不愿意費(fèi)腦子磨鞋底和紅紅臉，沒有發(fā)揮釘釘子精神，對(duì)于一些

7、工作雖然也明確了責(zé)任人和完成時(shí)限，但在推進(jìn)過程中遇到問題和困難時(shí)，主動(dòng)協(xié)調(diào)和主動(dòng)跟進(jìn)不夠，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)于沒能按時(shí)完成的任務(wù)也以批評(píng)教育為主，重客觀原因輕主觀能動(dòng)性發(fā)揮，缺乏較真認(rèn)真求真的工作作風(fēng)。 　　（三）在能力方面，不斷進(jìn)取、自我革新的動(dòng)力不足。一是存在守?cái)傋铀枷耄鎸?duì)新情況新問題習(xí)慣于老觀念老辦法解決。隨著年齡增長(zhǎng)，自我覺得學(xué)習(xí)能力下降，就變得不大愿意學(xué)習(xí)新知識(shí)、鍛煉新能力、迎接新挑戰(zhàn)，覺得按部就班循規(guī)蹈矩就行，不出問題最重要，奮發(fā)進(jìn)取精神弱化，敢沖敢闖的勁頭不足。二是存在照樣子思想。對(duì)于黨建、支部規(guī)范化建設(shè)等工作，老覺得做好規(guī)定動(dòng)作，按照大部分單位的樣子完成就行，求新創(chuàng)新和開拓意

8、識(shí)不足。導(dǎo)致存在部分工作缺乏亮點(diǎn)，部分學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)流于形式，缺乏生機(jī)和活力。黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)的活動(dòng)也大多浮于表面，作用發(fā)揮不明顯，更多是著眼于疫情防控和聯(lián)合開展垃圾分類、普法宣傳教育一類的工作，未能在XX和XX中發(fā)揮更大作用。三是存在混日子思想。盡管感覺到本領(lǐng)恐慌，也在自覺加強(qiáng)對(duì)自身知識(shí)儲(chǔ)備和解決矛盾動(dòng)力的提升，但經(jīng)常以工作忙事情多等理由給自己找借口，放松對(duì)學(xué)習(xí)和能力提升的要求。導(dǎo)致在對(duì)區(qū)域XX、精準(zhǔn)服務(wù)、產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展方面的專業(yè)知識(shí)相對(duì)匱乏，工作創(chuàng)新性和特色不鮮明，個(gè)人指導(dǎo)推動(dòng)工作的能力不強(qiáng)、工作效果不明顯。 　　（四）在廉潔自律等方面，嚴(yán)格自律多，嚴(yán)以律人少。主要是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則有偏

9、差。一是思想認(rèn)識(shí)不夠，表現(xiàn)在對(duì)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)有欠缺，也沒有做到足夠的重視。盡管自己嚴(yán)格做到了嚴(yán)守廉政要求、絕對(duì)遵規(guī)守紀(jì)，但對(duì)于分管負(fù)責(zé)的財(cái)務(wù)管理制度、公車監(jiān)管等工作沒有做到清楚明白、不留知識(shí)和監(jiān)管盲區(qū)，導(dǎo)致出現(xiàn)公車審批維修審批不嚴(yán)、記賬憑證不規(guī)范等現(xiàn)象。二是制度執(zhí)行不嚴(yán)。對(duì)相關(guān)人員的財(cái)務(wù)、監(jiān)管等制度的約束學(xué)習(xí)貫徹不到位，重視不夠。制度執(zhí)行存在疏漏和大意，財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平待提高，財(cái)務(wù)制度執(zhí)行的規(guī)范性和嚴(yán)肅性待加強(qiáng)。 　　三、整改措施和努力方向 　　（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位。一是時(shí)刻牢記XX，事事連政治的觀念，牢固樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，做到兩個(gè)維護(hù)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)

10、領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大、十九屆四次、五次全會(huì)精神，將其作為首要政治任務(wù)，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下大力氣，自覺用其武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。二是深入學(xué)習(xí)市委重大決策部署和對(duì)XX工作要求。聚焦市委全會(huì)精神和X書記調(diào)研X、調(diào)研X指示要求開展學(xué)習(xí)，深化對(duì)x個(gè)中心特別是XX中心建設(shè)認(rèn)識(shí)，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)X調(diào)研重要指示精神，吃透實(shí)施XX工作的重大意義、功能定位、發(fā)展目標(biāo)等主要內(nèi)容，準(zhǔn)確把握XX各項(xiàng)發(fā)展戰(zhàn)略要求，不斷提升政治站位，努力為X添秤、為國(guó)家出力。三是嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)規(guī)則》和市委貫徹實(shí)施辦法，嚴(yán)格執(zhí)行三會(huì)一課制度，全面抓好全年學(xué)習(xí)。始終聚焦

11、政治學(xué)習(xí)站位，努力在提升思想性、理論性上下功夫，積極參加集中學(xué)習(xí)，積極開展交流研討，學(xué)原著、學(xué)精髓、學(xué)品格，做到有收獲、有提高、有進(jìn)步。 　?。ǘ┘訌?qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升工作能力。一是牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，做主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)的表率。把學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)工作責(zé)任、一種精神追求和一種生活方式，不斷豐富知識(shí)儲(chǔ)備，提高綜合素質(zhì)?？朔紤猩⒙涂捎锌蔁o(wú)的學(xué)習(xí)態(tài)度，以只爭(zhēng)朝夕的精神、永不滿足的渴望，努力學(xué)習(xí)新知識(shí)，不斷掌握新本領(lǐng)。二是結(jié)合工作實(shí)際學(xué)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的針對(duì)性和指導(dǎo)性。深入研究《XX方案》，結(jié)合XX工作加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)、酒店運(yùn)營(yíng)管理、會(huì)議會(huì)展產(chǎn)業(yè)發(fā)展等知識(shí)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)X建設(shè)管理工作的知識(shí)儲(chǔ)備。開展科技

12、、影視、產(chǎn)業(yè)融合等方面知識(shí)的交流學(xué)習(xí)，增強(qiáng)區(qū)域引會(huì)辦會(huì)和精準(zhǔn)服務(wù)能力，為促進(jìn)X以XX為統(tǒng)領(lǐng)的融合發(fā)展新格局打好認(rèn)知基礎(chǔ)。加強(qiáng)財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理、政府采購(gòu)等金融知識(shí)學(xué)習(xí)，提升風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知能力和業(yè)務(wù)管理水平。三是學(xué)用結(jié)合以學(xué)促干。持續(xù)推進(jìn)大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)工作，在開展深入學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上主動(dòng)深入XX、XX等工作一線，主動(dòng)開展服務(wù)對(duì)接和督查跟進(jìn)，廣泛開展調(diào)查研究和溝通交流，集思廣益匯眾之長(zhǎng)，一同探索X綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展的新路徑。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐不斷增強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力，提高運(yùn)營(yíng)管理水平，指導(dǎo)X發(fā)展建設(shè)實(shí)踐。切實(shí)把新思想、新知識(shí)、新理論轉(zhuǎn)化為謀劃X建設(shè)發(fā)展的具體思路、破解壯大XX產(chǎn)業(yè)難題的有力措施、推動(dòng)X

13、X與XX融合發(fā)展的實(shí)際成效。 　?。ㄈ┘訌?qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行力。一是嚴(yán)肅機(jī)關(guān)制度約束，提升工作效能。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)考勤制度，實(shí)行定點(diǎn)考勤和日?？记谙嘟Y(jié)合方式，對(duì)上下班、請(qǐng)銷假、外出等情況進(jìn)行嚴(yán)格檢查，對(duì)脫崗、離崗、遲到、早退、曠工等行為嚴(yán)肅追究責(zé)任并強(qiáng)化考核結(jié)果使用。嚴(yán)格進(jìn)行公車管理，嚴(yán)格用前審批，及時(shí)如實(shí)準(zhǔn)確填寫用車單，明確用車時(shí)間、前往地點(diǎn)、用車事由、隨行人員等信息。嚴(yán)格定期檢修并嚴(yán)肅審批，做好維修、年審等工作確保安全運(yùn)行。嚴(yán)肅財(cái)務(wù)管理制度，按照財(cái)政新規(guī)修訂完善差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)和會(huì)議費(fèi)報(bào)銷制度，提升財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理登記，嚴(yán)格執(zhí)行政府招投標(biāo)和采購(gòu)工作規(guī)定，規(guī)范資金使用和

14、財(cái)務(wù)憑證，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律加強(qiáng)財(cái)務(wù)合規(guī)管理。二是嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督管理。堅(jiān)持抓早抓小抓預(yù)防，從身邊事抓起，引導(dǎo)干部把握小節(jié)、重視細(xì)節(jié)、守住氣節(jié)。加大對(duì)干部遵規(guī)守紀(jì)情況的督促檢查，對(duì)不良現(xiàn)象及時(shí)通報(bào)，起到預(yù)警作用。通過遵規(guī)守紀(jì)教育、典型案例警示教育、談心談話教育等，引導(dǎo)干部樹立責(zé)任擔(dān)當(dāng)和警醒意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)自律意識(shí)和拒腐防變能力。對(duì)發(fā)現(xiàn)的干部小差錯(cuò)、小毛病要通過日常談心、誡勉談話等方式，咬咬耳朵、扯扯袖子，避免小錯(cuò)不糾釀成大錯(cuò)。三是狠抓作風(fēng)建設(shè)。抓好作風(fēng)建設(shè)是干部隊(duì)伍建設(shè)的保證，作風(fēng)清明硬朗則單位風(fēng)清氣正雷厲風(fēng)行。領(lǐng)導(dǎo)干部必須做端正工作作風(fēng)的表率，切實(shí)抓實(shí)抓深抓嚴(yán)。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，堅(jiān)持把工作當(dāng)事業(yè)干，把該擔(dān)的

15、責(zé)擔(dān)起來(lái)，把該抓的事抓到位，面對(duì)矛盾要敢于迎難而上挺身而出，作好勤業(yè)敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)的表率。強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)，敢于立標(biāo)準(zhǔn)、抓精細(xì)、出亮點(diǎn)，勤于學(xué)先進(jìn)，勇于爭(zhēng)先進(jìn)，作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、勇奪第一的表率。強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，遵守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，敢于較真碰硬、堅(jiān)持原則，始終嚴(yán)格自律、秉公用權(quán)，作嚴(yán)守紀(jì)律、純正風(fēng)氣的表率。強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)，把班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力、講民主、常溝通的作風(fēng)習(xí)慣培養(yǎng)好，鞏固好，發(fā)揚(yáng)好，作講團(tuán)結(jié)會(huì)團(tuán)結(jié)能團(tuán)結(jié)的表率。四是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持政治忠誠(chéng)、清正廉潔、作風(fēng)過硬、業(yè)績(jī)突出標(biāo)準(zhǔn)選人用人，請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去并行，多渠道拓展干部成長(zhǎng)交流平臺(tái)，積極開展聘請(qǐng)專家培訓(xùn)、組織參觀學(xué)習(xí)、開展輪崗交流等形式，提升工

16、作能力，拓寬干部視野，培養(yǎng)一專多能的能力，為敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部搭建干事創(chuàng)業(yè)舞臺(tái)。抓好干部專業(yè)技能提升，結(jié)合X未來(lái)發(fā)展需要和任務(wù)重點(diǎn)，有針對(duì)性地開展工程建設(shè)、園林規(guī)劃、資本運(yùn)作、會(huì)議會(huì)展、大型活動(dòng)組織、科技創(chuàng)新與應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)融合等方面的教育培訓(xùn)和知識(shí)普及，繼續(xù)大力推動(dòng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，樹牢終身學(xué)習(xí)理念，開展崗位練兵和爭(zhēng)創(chuàng)模范活動(dòng)，打造一只懂科技、會(huì)創(chuàng)新、善服務(wù)的干部隊(duì)伍。 　?。ㄋ模┌l(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，完善體制機(jī)制。一是持續(xù)深化不忘初心、牢記使命主題教育成果，強(qiáng)化一崗雙責(zé)和黨政同責(zé)落實(shí)，堅(jiān)持把黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，找準(zhǔn)切口、細(xì)處著力，找準(zhǔn)問題、從嚴(yán)較真，將黨建工作與示范區(qū)工

17、作具體實(shí)際與重點(diǎn)業(yè)務(wù)相結(jié)合，確保將黨建引領(lǐng)落到實(shí)處，落到關(guān)鍵處，落到落到具體事情上，為XX綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保障。二是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制和從嚴(yán)治黨責(zé)任制，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行三重一大制度，重大事項(xiàng)進(jìn)行充分討論和發(fā)表意見，嚴(yán)格落實(shí)黨組議事規(guī)則，堅(jiān)持民主議事、民主決策和民主管理。堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨工作納入總體工作布局。做到將全面從嚴(yán)治黨工作與年度發(fā)展建設(shè)任務(wù)同開展、同推進(jìn)和同考核，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。開展經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查和提醒，切實(shí)做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。三是充分發(fā)揮黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)工作職能，加強(qiáng)區(qū)域黨建綜合統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力建設(shè)，促進(jìn)形成區(qū)域黨建工作合力。在促進(jìn)與駐區(qū)單位的雙向服務(wù)、互惠共享等方面研究出具體舉措，拿出切實(shí)可行的辦法，切實(shí)做到重要工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)，一步一個(gè)腳印地推動(dòng)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)工作，讓其成為XX黨建工作的亮點(diǎn)和名片，成為為XX和XX工作的潤(rùn)滑劑和助推器。