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離職面談表和原因分析

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1、離離職職員員工工調(diào)調(diào)查查問(wèn)問(wèn)卷卷員工姓名性別職務(wù)面訪日期部門入職日期離職日期服務(wù)年限辭職原因,請(qǐng)?jiān)L談人員在相應(yīng)的項(xiàng)目后面打勾請(qǐng)?jiān)谙旅胬ㄌ?hào)內(nèi)打勾1另謀發(fā)展 我已找到更好的工作或者有更大的發(fā)展機(jī)機(jī),如換行業(yè),求學(xué),做生意等;2工資原因 公司提供的薪資福利與我的期望存在較大差距,不能滿足生活需求;3家庭原因 家庭情況發(fā)生變化,如回家?guī)『?,照顧老人,家人不同意繼續(xù)出來(lái)工作等;4個(gè)人私事 個(gè)人的原因,自身健康出了問(wèn)題,需離職療養(yǎng),或要結(jié)婚,生育等;5相處不和 與上司/同事/室友相處不和諧,沒(méi)有共同語(yǔ)言;6生活條件 宿舍、飯?zhí)谩蕵?lè)等硬件設(shè)施不滿意而另謀工作;7培訓(xùn)不足 公司提供的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)太少,沒(méi)有

2、更大發(fā)展空間;8管理原因 對(duì)公司和上司的管理方式不滿意,自己也不能適應(yīng);9工作安排 上司對(duì)我的工作安排不公平,工作時(shí)間不合理;10其它原因 請(qǐng)說(shuō)明:請(qǐng)請(qǐng)?jiān)L訪談?wù)勅巳藛T員從從下下面面的的問(wèn)問(wèn)題題出出發(fā)發(fā)與與離離職職員員工工進(jìn)進(jìn)行行交交談?wù)劊窗丛L訪談?wù)劷Y(jié)結(jié)果果在在相相應(yīng)應(yīng)的的選選項(xiàng)項(xiàng)下下打打勾勾:1、您認(rèn)為公司的工作環(huán)境(安全、清潔、舒適等)怎么樣?A、好B、一般C、差2、您對(duì)公司所給予的薪資水平,滿意嗎?A、滿意B、可接受C、不滿意3、您認(rèn)為公司的福利怎么樣?A、好B、較好/一般C、不好4、您認(rèn)為公司所提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)足夠嗎?A、足夠B、一般C、不夠7、您認(rèn)為公司提供的就餐質(zhì)量、份量、環(huán)境

3、如何?A、滿意B、一般C、不滿意6、您對(duì)住宿環(huán)境滿意嗎?A、滿意B、一般C、不滿意7、您和室友、同事相處的怎么樣?A、融洽B、一般C、不融洽8、你認(rèn)為部門管理人員的管理方式怎么樣?A、好B、一般C、不好9、您對(duì)公司提供的娛樂(lè)活動(dòng)滿意嗎?A、滿意B、一般C、不滿意10、您在公司工作感到?A、非常愉快B、還好,一般C、不愉快11、在工作期間,您認(rèn)為個(gè)人才能得到有效發(fā)揮了嗎?A、充分發(fā)揮B、尚未完全發(fā)揮C、沒(méi)有發(fā)揮出來(lái)12、在下面哪里情況下,您會(huì)考慮繼續(xù)留下工作?A、加薪/晉升B、調(diào)崗/調(diào)部門C、不考慮留下13、您以后是否會(huì)考慮再回來(lái)工作?A、會(huì)B、不會(huì)C、有待考慮14、在公司工作的這段時(shí)間,您學(xué)到

4、了什么?您有哪些體會(huì)?15、您對(duì)公司有什么好的建議?或公司在哪些方面還需要改善?員員工工離離職職原原因因調(diào)調(diào)查查統(tǒng)統(tǒng)計(jì)計(jì)面面談?wù)勅巳藬?shù)數(shù)性性別別另另謀謀發(fā)發(fā)展展工工資資原原因因家家庭庭原原因因個(gè)個(gè)人人私私事事相相處處不不和和生生活活條條件件培培訓(xùn)訓(xùn)不不足足管管理理原原因因男男女女員工#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!管理#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!總?cè)藬?shù)00000000000#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!工工作作安安排排其其他他原原因因#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!00#DIV/0!#DIV/0!

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