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2018 年度某某鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實黨風廉政建設“兩個責任”自評報告范文一、黨委落實主體責任情況（70 分）鄉(xiāng)黨委落實主體責任總分 70 分，自評得分 70 分。1、加強組織領導。（1）年初召開鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會議，研究制定了《xx 鄉(xiāng) 2018 年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》 ，全面落實了黨風廉政建設責任制，實行黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任；同時印發(fā)了《關于調(diào)整 2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作領導組的通知》 ，加強了對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導。每個季度由黨政班子成員帶隊開展一次檢查，12 月份進行了年度考核，做到年初有部署，年中有督促檢查，年度有總結(jié)考核。（2）鄉(xiāng)黨委召開了兩次會議，聽取黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報，分析黨風廉政建設狀況，研究部署落實責任制的具體工作；（3）召開黨政聯(lián)席會議，研究貫徹落實《中共 xx 縣委貫徹落實中央、省委〈建立健全懲治和預防腐敗體系建設 2013-2018 年工作規(guī)劃〉的實施意見》 。以鄉(xiāng)黨委文件印發(fā)了《關于落實 2018 年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務的通知》 ，調(diào)整了黨風廉政建設暨懲治和預防腐敗體系建設領導組，并明確了職能職責。全年未出現(xiàn)因措施不得力，不正之風和腐敗問題得不到有效治理，被中央、省、市、縣問責和通報批評的的情況。（4）鄉(xiāng)黨委在安排工作時始終把黨風廉政建設與經(jīng)濟社會發(fā)展各項任務同部署、同落實、同檢查、同考核；在每一次工作會議上，黨政主要負責人都把黨風廉政建設和作風效能建設作為重要內(nèi)容來講； 并結(jié)合每周一召開鄉(xiāng)干部例會，將黨風廉政建設和作風效能建設聯(lián)系起來落實。（5）嚴格落實省委巡視、市委脫貧攻堅專項巡視、縣委巡視精神。對縣紀委交辦的問題，認真進行了整改，及時報送了整改報告等相關材料，通過了整改驗收；對交辦的一例線索，組織人員開展了調(diào)查，報送了查結(jié)報告。2、健全工作機制。（1）每季度鄉(xiāng)黨風廉政建設和反腐敗工作領導組都對村和基層站所貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行了監(jiān)督檢查，并進行了通報，開展了年終考評；（2）黨委書記在 8 月上了一堂題為“以案為戒，廉潔從政 ”的黨課；鄉(xiāng)長在 12 月給全體鄉(xiāng)村干部上了一次題為“依法行政，廉潔自律”的廉政黨課。（3）鄉(xiāng)黨委召開兩次黨風廉政建設專題會議，分析黨風廉政建設狀況，研究部署落實責任制的具體工作。（4）12 月份，組織了全鄉(xiāng) 6 個村、二級機構(gòu)、基層站所主要負責人向黨委書面述廉述責，并選擇部分同志在本單位干部職工大會上述廉述責，相關村、機構(gòu)、站所負責人提交了述責述廉報告。3、選好用好干部。（1）嚴格執(zhí)行黨政領導干部選拔任用工作規(guī)定，選人用人工作程序規(guī)范，群眾公認度高。鄉(xiāng)內(nèi)不存在違反干部選拔任用程序、結(jié)果未報縣委組織部或縣人社局審批等違規(guī)用人情況。（2）鄉(xiāng)內(nèi)本年度無提拔任用情況。4、抓好作風建設。（1）年初制定了領導班子成員每年深入基層調(diào)研計劃，每個班子成員入村調(diào)研時間均不少于 60 天。（2）每個黨政班子成員深入村組開展調(diào)研走訪脫貧攻堅工作，走訪約 40 戶貧困戶。（3）每個黨政班子成員結(jié)對幫扶困難群眾 3 戶，走訪幫扶 2018 年度的脫貧戶不少于 12 次，走訪幫扶 2016 年已脫貧戶不少于 4 次，其他貧困戶不少于 6 次。（4）每位領導班子成員每年接待信訪群眾 6 次以上，帶案下訪 4 次以上，建立了本鄉(xiāng)接訪工作臺賬。（5）本年度鄉(xiāng)內(nèi)無違反中央八項規(guī)定精神, 省“三十條” 、市“二十條” 、縣“四十條”和違反“四風” 、 “小四風”規(guī)定等，受到責任追究的情況。5、堅決糾正損害群眾利益的行為。（1）及時查處糾正損害群眾利益行為，尤其是扶貧領域違規(guī)違紀問題，導致群眾利益受到損害的。本年度查處扶貧領域違規(guī)違紀問題一件，分別給予 8 人提醒談話處理。（2）鄉(xiāng)內(nèi)本年度沒有因工作失職造成群眾利益受到侵害而發(fā)生群體性事件的情況。 6、領導和支持紀律審查工作。（1）本年度未出現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位領導組織和支持查處違紀違法問題不力，或者干預、妨礙執(zhí)紀執(zhí)法工作的情況。（2）本年度本鄉(xiāng)通過自查自糾，黨紀處分 2 人，其中村書記 1人，鄉(xiāng)財政所干部 1 人，其余無單位工作人員受到責任追究或司法機關查處的情況。（3）鄉(xiāng)內(nèi)無違反中央八項規(guī)定精神情況，查處扶貧領域以及群眾身邊腐敗問題 2 次。（4）對近三年受黨紀處分的工作人員，處分決定均已執(zhí)行到位。（5）及時辦理縣紀委監(jiān)察局批轉(zhuǎn)的信訪件 4 件，并在定時間內(nèi)上報調(diào)查處理結(jié)果，對需要反饋的已按時向信訪當事人進行了反饋的；沒有因調(diào)查不徹底、程序不到位等造成重復訪、越級訪的；（6）本年度鄉(xiāng)內(nèi)不存在對紀檢監(jiān)察干部管理不到位，導致紀檢監(jiān)察干部出現(xiàn)嚴重違紀違法問題、案件質(zhì)量出現(xiàn)嚴重問題，或者發(fā)生重大責任事故的情況。 （7）本年度鄉(xiāng)內(nèi)不存在落實 “一案雙查”不到位，監(jiān)督執(zhí)紀不嚴格，對應當追究責任的不追究或追究不到位，被要求重新調(diào)查、處理、問責的情況。（8）鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年上報立案案件 5 件，其中上級交辦 3 件，自辦 2 件。 7、深入推進源頭治理。（1）嚴格執(zhí)行《xx 縣黨員干部操辦婚喪喜慶事宜管理暫行規(guī)定 》 ，對家有子女升學情況的干部開展操辦情況督查，本年度鄉(xiāng)內(nèi)沒有干部職工借婚喪嫁娶、喬遷新居、子女升學等事宜大操大辦，借機斂財，違規(guī)收受禮品禮金等現(xiàn)象；（2）本年度鄉(xiāng)內(nèi)“ 三公經(jīng)費”預算管理指標未超支。（3）本年度本鄉(xiāng)政務公開、村務公開落實到位，未出現(xiàn)單位或個人被通報的情況。（4）認真落實《xx 縣關于貫徹落實 “咬耳扯袖、紅臉出汗 ”工作實施細則》要求，扎實開展“咬耳扯袖、紅臉出汗”工作的。全年鄉(xiāng)內(nèi)開展提醒談話 16 人次，民主生活會 1 次組織生活會 6 次，誡勉談話 3 次，均做到程序規(guī)范、記錄完整。（5）單位主要負責人分別在年中、年底集中約談村（社區(qū)） 、二級機構(gòu)、基層站所主要負責人，就各部門出現(xiàn)的黨風廉政建設工作具體指導、糾正。（6）鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位領導班子切實履行黨風廉政建設“主體責任”清單、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位黨政主要負責人履行黨風廉政建設“第一責任人”清單、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位其他班子成員履行黨風廉政建設“一崗雙責”責任清單，做到全面落實、全程記實。8、強化權(quán)力制約和監(jiān)督。 （1）書記、鄉(xiāng)長嚴格執(zhí)行 “五不直接分管”的規(guī)定，真正做到了不直接分管財務、人事、工程建設項目、行政審批事項、物資（服務）采購工作。（2）本年度鄉(xiāng)內(nèi)未出現(xiàn)因工作失職、失誤或縣紀委監(jiān)察局單項業(yè)務考核后進以及開展專項工作不到位等原因，受到縣委、縣政府、縣紀委通報批評的情況。二、落實監(jiān)督責任情況。標準分 30 分，自評得分 30 分。1、加強組織協(xié)調(diào)。（1）鄉(xiāng)紀委嚴格落實黨風廉政建設監(jiān)督責任，未出現(xiàn)被中央、省、市、縣問責和通報批評的情況。（2）鄉(xiāng)紀委落實監(jiān)督責任，主動作為，對脫貧攻堅等四項重點工作先后開展了四次督查檢查，有力的促進了各項工作的快速推進。（3）紀委制訂切實可行的措施抓好村務公開工作，積極配合縣紀委、縣財政局在我鄉(xiāng)專題開展了對村務公開進行了的業(yè)務培訓工作；為各村統(tǒng)一制作了村務公開目錄，統(tǒng)一規(guī)范了村務公開的內(nèi)容、時間、程序，每個季度開展一次檢查，督促整改存在的問題，大力提升村務公開水平，我鄉(xiāng)的村務公開工作趨于常態(tài)化、規(guī)范化，效果非常明顯。（4）認真落實《xx 縣關于貫徹落實 “咬耳扯袖、紅臉出汗 ”工作實施細則》要求，在黨委領導下，積極開展了“咬耳扯袖、紅臉出汗”工作，取得明顯成效。（5）在鄉(xiāng)黨委的領導下，牽頭對縣委巡查組“回頭看”反饋的問題進行了整改，及時報送了整改報告等相關材料，通過了整改驗收；對交辦的一例線索開展了調(diào)查，報送了查結(jié)報告。2、維護黨的紀律。（1）加強對黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行情況及中央和省委、市委、縣委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保了政令暢通；全年沒有因失職、失誤或開展專項工作不到位而受到縣委、縣政府和縣紀委通報批評的。3、加強干部監(jiān)督管理。（1）建立全體黨政班子成員廉政檔案臺帳，督促其如實填寫其個人、配偶、子女從業(yè)、財產(chǎn)、出國（境）等事項；（2）本年度無新擬任的二級機構(gòu)負責人。（3）印發(fā)了《xx 鄉(xiāng)干部分月量化考評實施意見》 ，加強對鄉(xiāng)機關干部的日常效能考評，實行月考核月兌現(xiàn)。（4）按照工作安排，下發(fā)了 《xx 鄉(xiāng)黨風廉政建設年度考核實施方案》 ，組織人員對本鄉(xiāng)下屬二級機構(gòu)、基層站所和村級黨風廉政建設開展情況開展了年度考核。4、深化作風建設督查。（1）加強對貫徹落實中央和省、市、縣作風建設有關規(guī)定情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違八項規(guī)定和違反“四風” 、 “小四風”的行為，及時通報典型案例。 （2）按規(guī)定及時報送了違反八項規(guī)定、發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題線索統(tǒng)計表、查處情況統(tǒng)計表。（3）緊盯元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國慶重要時間節(jié)點，開展作風建設明查暗訪活動。5、嚴肅查辦案件。（1）所管轄干部沒有因違紀違法線索未予查處而被上級紀檢監(jiān)察機關查處的；（2）及時辦理縣紀委監(jiān)察局批轉(zhuǎn)的信訪件 4 件，并在定時間內(nèi)上報調(diào)查處理結(jié)果，對需要反饋的已按時向信訪當事人進行了反饋的；沒有因調(diào)查不徹底、程序不到位或者壓信不查等造成重復訪、越級訪的現(xiàn)象；（3）對近三年受黨紀處分的工作人員，處分決定均已執(zhí)行到位；（4）嚴格落實“一案雙查 ”，本年度鄉(xiāng)內(nèi)未出現(xiàn)對應當追究責任的不追究或追究不到位，被要求重新調(diào)查、處理、問責的情況。（5）認真落實執(zhí)紀審查安全，未出現(xiàn)被縣紀委通報批評的情況。（6）鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年上報立案案件 5 件，其中自辦案件 2 件，上級交辦 3件。 6、強化黨內(nèi)監(jiān)督。（1）加強對同級黨委落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度情況和黨委班子成員廉潔從政情況的監(jiān)督，并按有關要求向上級紀委報告。按要求報送了班子集體述廉述責報告；（2）鄉(xiāng)紀委對鄉(xiāng)黨委及班子成員嚴格履行職責、行使權(quán)力情況全面監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)決策或者違法違紀問題，及時提醒、報告的。本年度鄉(xiāng)內(nèi)暫無此類問題出現(xiàn)。（3）黨委民主生活會召開后，及時把有關材料上報縣紀委（黨風政風監(jiān)督室）備案。（4）紀委開展對鄉(xiāng)財政所等部門開展約談約 40 人次。7、推進反腐倡廉制度建設。（1）對涉及本鄉(xiāng)的涉紀涉腐網(wǎng)絡輿情積極采取應對措施，避免了出現(xiàn)不良社會影響；（2）全年報送紀檢監(jiān)察信息 25 條，被縣紀委采用 8 條。（3）加強黨風廉政建設工作調(diào)研，積極撰寫調(diào)研報告，按時上報工作報表等資料；（4）鄉(xiāng)紀委聚焦主責主業(yè)，紀委書記只分管紀檢檢查業(yè)務。（5）鄉(xiāng)紀委切實履行黨風廉政建設 “監(jiān)督責任”清單，做到全程記實；（6）鄉(xiāng)紀委大力加強廉政風險防控，本年度未出現(xiàn)導致本單位干部職工違反財政、金融、稅務、審計、統(tǒng)計等法律法規(guī)和規(guī)章制度，構(gòu)成職務犯罪的情況。 （7）強化警示教育，開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律等教育活動，促進黨員干部廉潔從政。本年度深入開展警示教育一次。 2018 年度， xx 鄉(xiāng)黨委、政府認真貫徹執(zhí)行上級精神，全面履行職責，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設和反腐倡廉工作。我們對照落實黨風廉政建設“兩個責任”集體考核標準，認真開展了自查自評，標準分100 分，自評得 100 分。