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2019 年 學 校 工 會 工 作 詳 細 計 劃 4 篇篇一一．指導思想本學年，** 小學工會將在校黨支部及局教育工會領導下，以十九大精神為指導，圍繞學校中心工作，努力做好工會工作，大力提升教職工人文素養(yǎng)，開好教職工大會并履行好職能，充分發(fā)揮工會的作用，構(gòu)建和諧的干群關系，加強師德教育，團結(jié)全體教職工，以主人翁的姿態(tài)投入工作，為我校的和諧發(fā)展做出新的貢獻。二．主要工作(一 )加強工會自身建設，依法維護教職工的合法權(quán)益，強化民主管理意識，進一步提升工會工作的整體水平。1、進一步整合資源，充分發(fā)揮工會優(yōu)勢，進一步團結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用，從提高職工思想素質(zhì)入手，堅持工會工作服務于黨建工作。2、促進校園文化建設和精神文明建設，滿足教職工精神文明生活的需要，進一步完善“職工之家”的硬件建設和軟件建設，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。(二 )加強師德建設，提高教職工的政治思想素質(zhì)。1、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關法律法規(guī)，認真落實上級工會工作目標要求，進一步加強教育法制建設，增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識，更新教育觀念，實踐素質(zhì)教育，使每名教職工樹立正確的人生觀，世界觀和價值觀。增強愛校如家，愛生如子的責任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè)，獻身勤業(yè)”的良好氛圍。2、繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識，促使教職工樹立大局意識和服務意識，鼓勵教職工鉆研業(yè)務知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。3、進一步加強師德師風建設，打造以師德建設為主要內(nèi)容的精神文明建設工程，擬定對教師師德量化考核細則，學年末對全校教職工師德進行量化考核，考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選先、職稱評定、兌現(xiàn)獎懲、績效工資考核等重要依據(jù)之一，并將結(jié)果上報市教育工會。(三 )積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。組織教職工體育鍛煉、開展迎新攝影比賽、讀書交流等活動。通過活動，使教師身心得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。1．積極開展小型多樣化的、因地制宜的、符合學校實際的群眾性文體活動，可以把健身活動和文娛活動有機結(jié)合起來，讓每一個人都參加鍛煉，達到活躍身心、強身健體的目的。2．配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學校聲譽。（四）開辟學習宣傳陣地，加強工會宣傳工作1.工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分，我們要根據(jù)學校行政的中心任務在群眾中做好宣傳工作。同時要堅持維護教職工合法權(quán)益，密切聯(lián)系群眾，關心群眾生活、工作和學習，做學校與群眾的橋梁。2.做好工會活動的月報工作，加大學校工會在武進教育信息網(wǎng)的信息量，努力做好宣傳工作。三、工作安排一月份：1．迎接期末考試。2．做好工會總結(jié)工作。二月份：1．做好春節(jié)慰問送溫暖工作。2. 召開工會委員會議。3．制定新學期工作計劃。三月份：1. 慶祝“三八”婦女節(jié)活動。2. 組織教職工踏青活動。四月份：1．迎接期中考試。2. 教職工趣味運動會。3. 青年教師基本功大賽。五月份：1. 慶祝“五一”國際勞動節(jié)活動。2. 舉辦教職工心理健康講座。六月份：1．慶祝“六一”兒童節(jié)。2．開展“關愛一個學生，聯(lián)系一個家庭”活動。3. 民主評議學校領導工作。4. 教職工年度考核。七、八月份：1. 開展暑期教師讀書活動。2. 開展暑期教師培訓活動。九月份：1. 準備新學年開學工作。2. 慶祝教師節(jié)活動。3. 宣傳優(yōu)秀教師事跡。4. 開展第十個“師德建設月”活動。十月份：1. 慶?！笆弧眹鴳c節(jié)。2. 慶祝重陽“敬老日”活動。3. 慈善一日捐工作。十一月份：1. 中層述職暨民主評議學校中層領導活動。2. 舉行青年教師形象技能大賽。十二月份：1. 組織教職工冬季體育運動。2. “迎新春”相關活動。3. 幫困送溫暖工作。4.做好工會經(jīng)費總結(jié)檢查工作。篇二**年是全面貫徹落實黨的十九大會議精神的開局之年，是改革開放 40 周年，是決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關鍵一年，也是全力落實學校第八次黨代會確定的各項目標任務的重要之年。校工會將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，貫徹落實學校第八次黨代會精神，堅持全心全意依靠教職工辦學的方針，緊緊圍繞學校改革發(fā)展目標和中心工作，切實履行工會職能，求真務實、凝心聚力，為學校各項事業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻。（一）加強理論學習，進一步增強教代會、工會工作的政治性、先進性、群眾性1、深入學習貫徹黨的十九大會議精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實中央黨的群團工作會議要求，在校黨委領導下，明確新時期教代會、工會工作重點，增強教代會、工會工作的前瞻性，積極探索更具廣泛性、開放性、靈活性和群眾性的群團組織體系和工作方式，不斷開創(chuàng)教代會、工會工作新局面。2、激發(fā)職工創(chuàng)造活力,在服務學校發(fā)展大局中展現(xiàn)工會組織新作為。充分發(fā)揮各級工會的群眾組織優(yōu)勢，將學校發(fā)展思路、黨委行政的指導方針全面?zhèn)鬟_給廣大職工群眾，搭建良好的溝通平臺，激勵廣大教職工面向“雙一流”、建功“十三五”。3、以改革創(chuàng)新精神加強工會組織自身建設。深入推進教代會、工會工作創(chuàng)新，健全工作機制，強化校院兩級教代會、工會協(xié)同工作。加強工會經(jīng)費管理，強化院級工會財務工作監(jiān)管和指導。重視運用“雙互聯(lián)網(wǎng)+”思維創(chuàng)新工會工作，提升運用網(wǎng)絡服務職工的能力和水平，形成網(wǎng)上網(wǎng)下深度融合、互聯(lián)互動的工會工作新格局。（二）推進民主管理與依法治校，進一步保障教代會職權(quán)地位1、不斷完善教代會工作機制。深入貫徹教育部 32 號令，依法保障教職工對學校重大改革和師生重要利益事項的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)，鼓勵教職工參與學校和院級單位的民主管理和監(jiān)督。充分發(fā)揮教代會專門委員會作用，推動學校重大改革方案出臺前廣泛聽取教代會代表意見，做好提案征集、代表團意見匯總等工作。2、充分發(fā)揮教代會閉會期間作用。創(chuàng)新教職工參與民主管理的內(nèi)容和形式，進一步發(fā)揮代表主體作用。加強提案辦理、推動提案落實，加強聯(lián)絡溝通，更好搭建代表與職能部門的交流平臺，充分發(fā)揮代表的監(jiān)督評議作用。（三）依法履行工會職能，進一步營造風清氣正的校園氛圍1、依法維護教職工合法權(quán)益。關注教職工切身利益和重大關切，當好教職工思想的關心者、意見的代言者和權(quán)益的維護者，引導教職工著眼大局，正確處理學校發(fā)展和個人利益之間關系，促進和諧校園建設。2、竭誠服務教職工發(fā)展需求。強化服務意識，創(chuàng)新服務方式，積極爭取和整合各類資源，完善校內(nèi)公共服務體系。3、豐富教職工文化生活。加大教職工文體活動指導，激發(fā)教職工的參與積極性。組織高品質(zhì)主題文藝活動，豐富教職工文化生活，傳播建設工大的正能量。（四）引領建功立業(yè)，進一步激發(fā)教職工創(chuàng)新創(chuàng)造熱情1、深入開展師德師風建設。深入學習貫徹《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》，積極開展勞模、道德模范、三八紅旗手等推選工作，宣傳模范教職工的光榮事跡，弘揚師德師風，營造健康向上的校園文化氛圍。2、扎實做好學校青年教師教學競賽。通過組織優(yōu)秀青年教師參加第四屆全國高校青年教師教學競賽，加強青年教師教學基本功和能力訓練，培育教學能手和學術(shù)精英，培養(yǎng)廣大教師做“四有”好老師，為造就一支師德高尚、業(yè)務精湛的專業(yè)教師隊伍貢獻力量。（五）凝心聚力，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)1、進一步加大政策、資金、人力等投入力度。動員號召全校師生員工共同關心支持學校扶貧工作，集中人力、物力和財力，切實解決貧困戶脫貧實際問題，做好學校精準扶貧工作。2、創(chuàng)新途徑爭取社會力量幫扶。探索幫扶新模式,努力爭取社會優(yōu)質(zhì)資源，幫扶貧困縣基層中小學建設，關心和支持當?shù)亟逃聵I(yè)發(fā)展。篇三本年度我校將以黨十九大精神為指導，在學校黨支部和上級工會的領導下，按照市教育工會的要求，圍繞學校中心工作，切實行使工會建設、參與、教育和維護四大職能，團結(jié)動員全體教職工與時俱進，適應新時期教育發(fā)展的要求，為學校的課程改革和教學質(zhì)量大幅度提高貢獻力量，全面提升工會工作能力和水平，為構(gòu)建和諧校園作出工會應有的努力。一、提高教職工的政治思想素質(zhì)1、加強師德師風建設我們學校規(guī)模大，在全市教育系統(tǒng)舉足輕重，教師的形象、學校的聲譽受到全社會的關注，如何建設一支高素質(zhì)的師資隊伍是學校生存和發(fā)展的堅實基礎，工會將配合學校黨政領導團結(jié)和動員全體教職工正確認識和全面把握“三個代表”的重要思想，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力，努力使廣大教職工在思想政治、道德建設、學識作風上全面以身作則，努力造就一支師德修養(yǎng)高、社會責任感強、教學業(yè)務過硬、敬業(yè)奉獻精神好的教師隊伍。2、樹立奉獻社會的崇高思想在社會上貧富差異愈發(fā)加劇的狀態(tài)下，我們教師要經(jīng)得住物質(zhì)的誘惑，甘于清貧，要有良好的心態(tài)和精神狀態(tài)，堅持做到廉潔從教，堅決反對教師誘導學生參加有償家教。3、關心青年教師的成長工會將配合學校的黨支部、行政做好青年教師的指導培養(yǎng)工作，協(xié)同教務、德育等部門搞好“師徒結(jié)對”、“導師制”等活動，努力提供讓青年教師施展才華的舞臺，積極參與各級各類教育教學業(yè)務競賽活動，多傾聽青年教師在成長過程中所遇到的煩惱，幫助青年教師排憂解難。二、加強工會自身建設，依法維護教職工的合法權(quán)益1、強化民主管理意識，進一步提升工會工作的整體水平（1）進一步完善教職工代表大會制度，引導教職工以理性合法的方式表達利益訴求。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學校管理科學化、決策民主化。加強工會會員和代表的培訓，加強對會員和代表的權(quán)利與義務的學習，加強對提案工作的指導，切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度，提升教代會代表的素質(zhì)，提升教代會代表參政議政的能力，提高教代會質(zhì)量。繼續(xù)做好傾聽教職工代表的意見和建議，向?qū)W校黨政領導及時轉(zhuǎn)達廣大教職工的想法和心聲，尤其是在利益分配這樣敏感的問題上要慎重、細致，堅持每學期召開一次教代會，對學校的考核方案進行調(diào)整，多做一些順民心、合民意的工作，把廣大教職工的意志和精神狀態(tài)緊緊團結(jié)在學校教育教學事業(yè)的發(fā)展上來，真正做到工會是領導和群眾的橋梁和紐帶。（3）做好校務公開工作，堅持民主管理，民主監(jiān)督制度，實行校務公開。深化校務公開制度，促進政治民主建設，強化校務公開工作。落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。（4）工會將積極參與對學校行政干部的民主評議和監(jiān)督工作，同時工會還將積極參與涉及教職工利益的如勞動工資、勞動紀律制度的制定、獎懲方法以及職稱評定、年度考核、先進評定等重大問題的討論和決策。2、加強“教工之家”建設，促進校園文明為促進校園文化建設和精神文明建設，滿足教職工精神文明生活的需要，我校工會將在本學年積極申報市教育工會的“爭先創(chuàng)優(yōu)”項目，進一步完善“教工之家”的硬件建設和軟件建設，充分發(fā)揮“教工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。3、關愛女教職工，提高女工委服務質(zhì)量女教工是我校的教育教學的主體，她們在教育改革和發(fā)展中的作用將會得到學校各級領導的高度關注，因此本年度我校工會將繼續(xù)發(fā)揮女工委的服務作用，高度關注女教職工的生活和工作，開展形式多樣的適合女職工身心健康的活動，配合市教育工會的慶三八“勞動美、展風采，獻愛心”系列活動，做好我校的“三八節(jié)”慶祝活動，推薦優(yōu)秀女教師參加 “十佳最美教師”、“最美基層巾幗之星” 評選、“春光美、教育美”女職工微攝影大賽等活動，爭取在女工委工作上取得更好的成績。三、常規(guī)工作常抓不懈，努力提高工會工作的品質(zhì)1、堅持開展教職工文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。本年度我校工會將配合上級工會大力開展豐富多彩的文娛活動、形式多樣的健體活動和有益于身心健康的休閑娛樂活動，豐富教職工精神生活、繁榮校園文化工作。我們將組織好一年一度的教職工運動會；參加好市教育工會的“我健康、我運動、我快樂”全民健身月、教職工技能大賽、教職工才藝展示月等活動；開展好我校“勞動節(jié)”、“端午節(jié)”“教師節(jié)”、“中秋”、“國慶”等節(jié)日的慶?；顒?。2、繼續(xù)開展“送溫暖”工程，關心職工生活時刻把教職工的安危冷暖掛在心上，在堅持做好送溫暖活動制度化的同時，按照“五必訪”制度做好探病、慰問等工作，切實為教職工特別是困難教職工辦實事、辦好事。做好工會會員的生日祝賀和禮品贈發(fā)等常規(guī)工作。關心離退休老教師的精神和物質(zhì)生活，及時地向離退休教師通報學校發(fā)展的現(xiàn)狀，同時又要為老教師維護他們應有的合法權(quán)益，做好退協(xié)和學校行政的思想溝通工作，確保學校教育教學工作有一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境。3、優(yōu)化辦公環(huán)境，創(chuàng)建文明校園繼續(xù)開展“文明辦公室”評比活動，組織工會委員每學期至少進行兩次的教職工文明辦公室檢查，并定期為教職工辦公室添置綠植，積極營造一個文明有序、清潔衛(wèi)生的教師辦公環(huán)境。4、合理使用經(jīng)費，規(guī)范福利發(fā)放我校工會將嚴格按照上級工會規(guī)定，繼續(xù)做好節(jié)日福利發(fā)放工作。為更好地服務廣大教職工，我校工會也將在本年度建立工會委員、工會組長微信群，對節(jié)日福利發(fā)放等問題集思廣益，充分聽取廣大教職工意見，提高工會服務品質(zhì)。篇四一、指導思想貫徹十九大精神，落實立德樹人根本任務，根據(jù)工會歷史方位的變化，科學認識新常態(tài)，積極融入新常態(tài)，主動服務新常態(tài)，緊緊圍繞學校十三五規(guī)劃，努力把工會建設成為組織教職工參與學校管理建設的重要渠道，不斷開創(chuàng)工會工作新局面。二、工作思路和措施《中共中央關于加強和改進黨的群團工作的意識》一文中指出“新形勢下”黨的群團工作只能加強，不能削弱；只能改進提高，不能停懈不前。必須把廣大人民群眾更加緊密地團結(jié)在黨的周圍，匯聚起實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的強大正能量，增強使命感，堅持做到守土有責、盡責，不斷增強自身影響力和感召力，推動工作向更高水平發(fā)展。工會應積極秉持“人人是窗口，個個都是標桿”理念，踐行文件精神，經(jīng)常聯(lián)系群眾，直接服務群眾，真情同群眾交友，不斷增強工會的凝聚力和踐行力。牢固樹立“跳出工會，認識工會，走出工會，發(fā)展工會，主導工會，建設工作的”思維模式。變傳統(tǒng)單一的直線思維方式為多角度多層次多方位的綜合“主體結(jié)構(gòu)”的思維方式，進一步強化自我提高、自我完善意識，不斷提高履職能力，切實把工會建設成學習型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型、法治型工會組織。（一）加強工會自身建設，充分發(fā)揮職能作用（1）加強學習：繼續(xù)深入組織全體教職工學校貫徹十九大精神，組織學習有關法律法規(guī)，提升師德修養(yǎng)，增強依法執(zhí)教意識，更新教育觀念，踐行社會主義核心價值觀，增強愛校如家、愛生如子的責任意識和質(zhì)量意識，營造“精神和諧、勤奮務實，愛生樂業(yè)、獻身勤業(yè)”的良好氛圍。（2）進一步發(fā)揮職能作用：整合資源發(fā)揮優(yōu)勢，進一步團結(jié)廣大教職工以主人翁精神為創(chuàng)示范校高中發(fā)揮主體作用，進一步完善“教工之家”和“教工子女活動室”軟硬件建設，做好權(quán)益保障工作，充分發(fā)揮“家”在創(chuàng)建文明校園中的作用，使教職工深切感受到“家”的滋味。（3）深入開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做科研型教工”活動，倡導教職工樹立“終身學習”理念，積極通過網(wǎng)絡學習、外出培訓、自學等各種形式，加強自身專業(yè)素養(yǎng)的提高，把教書育人的理念內(nèi)化于自身的能力提升，激勵教師爭做“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的楷模，并鼓勵教師著書立說、成名成家，完成自我角色轉(zhuǎn)換。（4）深入開展創(chuàng)“先進教工小家”、“五一先鋒崗”活動，營造學、趕、超的良性競爭氛圍，通過創(chuàng)新建家思路，豐富建家內(nèi)容，擴寬建家領域，把建“小家”與加強學校建設緊密結(jié)合，不斷提高“建家”水平，強化建家效果。（二）堅持源頭參與，從制度上保障教職工合法權(quán)益（1）強化校務公開工作：堅持民主管理、民主監(jiān)督制度，深化校務公開制度，堅持公開的時效性、全面性，真正踐行“陽光下辦學”理念，以促進學校政治民主建設，落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。（2）進一步完善教職工代表大會制度：通過教代會這一有效載體聚焦學校重大事務，引導教職工以理性合法的形式表達利益訴求，遵循會前征集意見，會中醞釀討論，會后有效監(jiān)督的工作原則，使教職工合理訴求權(quán)益得到保障，真正落實職代會職權(quán)，實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化，使學校管理科學化、決策民主化，真正實現(xiàn)“以人為本”民主管理的理念。（3）廣泛開展“情系教工，服務會員”活動。牢記教職工利益無小事，時刻把教職工的冷暖掛在心上，把“暖心工程”落實到日常工作的每個細節(jié)中，在堅持做好送溫暖活動制度化的同時，切實為教職工特別是困難教職工辦實事、辦好事，努力把廣大教職工的積極性引導好、發(fā)揮好、保護好。（三）開展富有特色的文化活動，厚實校園文化底蘊：教工文體活動以主題鮮明，形式小型多樣，內(nèi)容健身、健康為主，以教職工興趣小組和傳統(tǒng)節(jié)日為載體，開展形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明、情趣高雅的文體活動。走進自然，走進鄉(xiāng)村民俗，走進綠茵場，活動中怡情養(yǎng)性、活動中強身健體、活動中感受生活事業(yè)的幸福感。具體工作安排如下：一月份：（1）配合上級有關部門和學校開展“移風易俗做文明倡導者”活動。（2）配合學校作好一級達標校復查相關工作，并做好**年生日慰問活動。（3）配合學校作好期末安全宣傳工作。二月份：（1）開展兩節(jié)送溫暖活動（2）召開離退休教師懇談會（3）配合學校倡導教職工過個“文明、樸素、高雅”的傳統(tǒng)佳節(jié)三月份：（1）召開工會委員會議，貫徹落實十九大精神，布置新一年工作的重點（2）開展作個“文明家風倡導者”、紀念“三八”系列活動（方案另定）（3）完善各興趣小組工作制度（4）強化教職工子女活動室工作（5）加大校務公開相關工作力度四月份：（1）召開九屆五次教代會籌備會議，確定會議中心議題，并做好提案征集工作（2）做好會議召開前有關事宜工作(如：提案歸類，代表培訓等）（3）召開黨政工聯(lián)席會議，對提案進行逐項解答（4）配合黨委作好黨風評議工作五月份：（1）開展“我運動，我幸?！奔o念“五一”一系列活動（方案另定）（2）配合學校作好期中復習考試工作（3）召開九屆五次教代會（4）教代會材料歸檔整理（5）指導各興趣小組開展相應活動六月份：（1）指導女工委開展“六一”節(jié)慰問等活動（2）完善校務公開相關工作（3）配合學校作好期末安全宣傳工作（4）完善教職工子女活動室相關工作（5）配合學校作好高考工作七月份：（1）配合學校作好期末復習考試工作（2）倡導教師過個健康、安全、文明、開心的暑假（3）配合上級有關部門作好一日助工作八月份：（1）作好教職工交納醫(yī)療互助金準備工作（2）繼續(xù)強化校務公開工作，特別是敏感的招生等問題，應注重信息公開的時效性。（3）鼓勵工會委員參加系列網(wǎng)絡繼續(xù)教育培訓工作，營造濃厚“終身”學習氛圍九月份：（1）配合學校作好新學年相關工作（2）召開工會委員會議，強化有關法規(guī)等學習，布置新學期重點工作，要求工會委員深入下去，真正作教職工貼心娘家人（3）積極協(xié)助學校開展慶“教師節(jié)”系列活動（4）作好醫(yī)療互助金交納工作十月份：（1）配合學校開展“迎國慶”系列活動（2）發(fā)揮工會職能作用，繼續(xù)強化送溫暖、維權(quán)等工作（3）配合學校作好校慶等籌備工作（4）完善規(guī)范校務公開工作（5）配合黨委作好行評相關工作十一月份：（1）組織教職工參加健康體檢（2）指導各興趣小組開展活動（3）組織教工小家開展豐富多彩活動（4）激勵工會委員教書育人，真正踐行“立德樹人”宗旨十二月份：(1) 作好年終工作總結(jié) 和新一年工作計劃 常規(guī)工作(2) 圍繞學校工作中心，強化本部門各項工作(3) 開展評選** 年度“工會積極分子”、“先進教工小家”活動